- 45 000 – 65 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Jsme Manuvia, mezinárodní společnost a váš HR partner v regionu CEE. Na lokálním trhu vám poskytujeme globální řešení. Pro naše klienty jsme odborníky–partnery v HR službách a pro naše kandidáty jsme profesionály podporujícími je v jejich potenciálu. V HR službách není nic, co bychom vám nemohli nabídnout.
Pro našeho klienta zabývajícího se výrobou a pogumováním válců pro tiskařský průmysl hledáme vhodné uchazeče do výroby.
• seřizování a obsluha strojního zařízení
• pogumování válců
• manipulace s těžkými břemeny
• jen ranní a odpolední směna
• místo výkonu práce Výškov
• manuální zručnost
• zkušenost s obsluhou strojního zařízení
• základní znalost čtení výkresové dokumentace
• vyučení v jakémkoliv oboru ( výhodou strojírenské vzdělání)
• životopis
• průměrná měsíční mzda 31 000 - 38 000 Kč (dle zařazení na pracovní pozici)
• dotované stravné 70 Kč/směna
• výkonnostní odměna až 2 000 Kč
• odměna za docházku 3 000 Kč kvartálně
• týdenní zálohy
• práce na ranní a odpolední směnu
• příspěvek na dopravu podle vzdálenosti až 3 000 Kč
• možnost kariérního růstu
• stabilní práce na hlavní pracovní poměr s nástupem téměř ihned

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.