- 36 000 – 54 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince
Chcete stabilní zaměstnání a baví vás práce v prostředí, které má smysl? Nabízíme příležitost stát se součástí našeho týmu ve společnosti s dlouholetou tradicí a silnou pozicí na trhu. Hledáme posilu na pozici Operátor logistiky – Řidič VZV, která se postará o hladký provoz v oblasti expedice a skladu.
Co bude náplní vaší práce?
Nakládání a vykládání kamionů, včetně správného umístění zboží na paletách a zajištění bezpečné přepravy.
Řízení vysokozdvižného vozíku při manipulaci s materiálem a zbožím na skladě.
Kontrola množství a kvality zboží před jeho odesláním.
Udržování pořádku a dodržování bezpečnostních pravidel na pracovišti.
Výuční list, ideálně v technickém oboru (není ale podmínkou).
Platný průkaz na obsluhu VZV.
Praxe s nakládkou kamionů je vítána, ale ne nutná.
Fyzická zdatnost a dobrý zdravotní stav.
Pečlivost, zodpovědnost a spolehlivost – hledáme lidi, na které se můžeme spolehnout.
Řidičský průkaz sk. B je výhodou.
Zajímavé finanční ohodnocení s nástupní mzdou až 180 Kč/hod.
Práce přímo do kmene společnosti!!!
Pravidelnou pracovní dobu: pondělí až pátek od 6:00 do 14:30 – víkendy máte volné!
5 týdnů dovolené pro dostatečný odpočinek.
Stabilní zaměstnání ve společnosti s dlouholetou tradicí a jistotou pro vaše zázemí.
Závodní stravování s finančním příspěvkem od zaměstnavatele.
Podporu vašeho zdraví během sezóny ve formě vitamínových balíčků.
Parkovací místo zdarma přímo v areálu na zabezpečeném parkovišti.
Pokud vás tato pozice zaujala, zašlete nám svůj životopis.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.