- 60 000 – 85 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.
Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.
Připojte se k nám jako SAP Konzultant se specializací na SD (Sales and Distribution)
Hledáme zkušeného profesionála se silným zázemím v SAP, zejména v oblasti SD.
Máte-li za sebou úspěšnou kariéru v implementačních projektech? Jste připraveni využít své dovednosti v náročném mezinárodním prostředí, pak byste mohli být tím, koho hledáme.
Vaším pracovním posláním bude:
Analýza a inovace: pohloubíte se do procesů, provádíte důkladné analýzy a vytváříte funkční specifikace a konkurenceschopné nabídky, které nám umožní zůstat v čele trhu.
Odpovědnost a vedení projektů: převezmete plnou odpovědnost za svou oblast v rámci implementačních projektů. Budete vést projekty směrem k úspěšnému dokončení.
Podpora a řešení problémů: poskytovat komplexní podporu uživatelům v oblasti SD, aktivně řešit všechny vzniklé problémy a zajistit, že naši klienti jsou vždy spokojení.
Dokumentace a školení: budete tvořit pečlivou technickou dokumentaci a uživatelské manuály, a pravidelně komunikovat a školit klíčové uživatele, abyste jim umožnili plně využívat potenciál systému SAP.
Týmová spolupráce: úzce budete spolupracovat s týmem ABAP programátorů, abyste zajistili, že systém SAP bude efektivní a plně integrovaný.
Pokud jste plní vášně pro SAP SD, připraveni na výzvy a jste rádi součástí mezinárodního prostředí, těšíme se na vaši odpověď!
POŽADAVKY:Minimálně 3 roky zkušeností s jedním z modulů SD.
Zkušenosti z implementačních projektů: máte úspěšné zkušenosti s implementací SAP projektů a jste schopni přinést cenné know-how do našeho týmu.
Anglický jazyk na komunikativní úrovni.
Zkušenosti se SAP S/4HANA (výhodou).
Pokud splňujete tyto požadavky a jste připraveni přinést své dovednosti a zkušenosti do naší organizace, rádi bychom s vámi spolupracovali.

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.