JAVA DEVELOPER | bezpečnostní SW | Brno

Brno
100.000 Kč
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2)
Minimální vzdělání
Základní

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Programuješ v Javě a chceš pracovat jinde než v bankovnictví?
Jak ti zní vojenství a zabezpečovací technologie?

Zajímavě? Tak čti dál!

Informační systém, který vyvíjíme, je aktuálně využíván několika zeměmi po celém světě. Pracujeme agilně a rádi používáme ty nejmodernější technologie. Budeš se podílet na vývoji i analýze produktu.

Naše technologie: Tomcat, Spring, Bootstrap, JQuery, JSF, CDI, Oracle, MS SQL, PostgreSQL, Eclipse, IDE, SVN, Git, Maven, Jira, Confluence a mnoho dalších

POŽADAVKY:* min. SŠ vzdělání se zaměřením na IT

  • min. 2 roky zkušenost s vývojem SW v Javě
  • psaní čistého kódu
  • angličtina alespoň na pasivní úrovni – čtení dokumentace
  • znalost Spring IoC a Java EE výhodou

BENEFITY:

  • 5 týdnů dovolené
  • sick days
  • flexibilní pracovní doba (core 8:30 – 14:30)
  • finanční bonusy 2× ročně
  • možnost home office
  • stravenkový paušál
  • Benefitní karta
  • příspěvek na zdravotní a důchodové připojištění
  • kurzy cizích jazyků
  • vzdělávací kurzy a konference
  • teambuilding, firemní akce
  • 2× ročně firemní výlety s rodinnými příslušníky s výrazným finančním příspěvkem
  • nabídka mobilních tarifů i pro členy rodiny
  • firemní rekreační zařízení

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

MUNIPOLIS s.r.o. | MUNIPOLIS s.r.o. | Brno Brno
  • 27 500 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 22. srpna
ARDin CZ s.r.o. | ARDin CZ s.r.o. | Žabovřesky, Brno Žabovřesky, Brno
  • 40 000 – 55 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. srpna
SKY CP LIMITED, odštěpný závod | SKY CP LIMITED, odštěpný závod | Nové Město, Praha Nové Město, Praha
  • do 120 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 8. května
SDE Software Solutions, s.r.o. | SDE Software Solutions, s.r.o. | Ostrava Ostrava
  • od 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 30. července
Hays Czech Republic, s.r.o. | Hays Czech Republic, s.r.o. | Praha Praha
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 20. července
EUROSOFTWARE, s.r.o. | EUROSOFTWARE, s.r.o. | Plzeň Plzeň
  • od 60 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 8. února
Gi Group Czech Republic, s.r.o. | Gi Group Czech Republic, s.r… | Olomouc Olomouc
  • do 145 Kč / hod
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 8. listopadu
Gi Group Czech Republic, s.r.o. | Gi Group Czech Republic, s.r… | Olomouc Olomouc
  • do 145 Kč / hod
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 8. listopadu
Gi Group Czech Republic, s.r.o. | Gi Group Czech Republic, s.r… | Plzeň Plzeň
  • 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 8. listopadu
Gi Group Czech Republic, s.r.o. | Gi Group Czech Republic, s.r… | Plzeň Plzeň
  • 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 8. listopadu

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

bezpečnost nabídka zkušenost
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT