💻 IT Specialista 🌐🔐/Příležitost i pro juniorní kandidáty

Hradiště, Cheb
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Pokročilý B2) ,
Český jazyk (Expert C2)
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou
Řidičské oprávnění

O nás

🌍 JSP je globální hráč v oblasti termoplastických pěn – patříme mezi světové lídry a naše akcie najdete na tokijské burze.

👥 V Evropě máme zhruba 400 zaměstnanců, kteří působí na čtyřech hlavních pobočkách – Česká republika, Francie, Německo a Itálie.

♻️ Naší prioritou je udržitelnost a inovace. Díky našemu klíčovému produktu ARPRO vyvíjíme technologie, které pomáhají vytvářet výrobky bezpečnější, lehčí, úspornější a udržitelnější.

🏠Cheb je naše jediná česká pobočka – menší, přátelská, kde se známe jménem a nedržíme se zbytečných formalit. Zaměstnanci s námi zůstávají dlouhodobě, takže fluktuaci u nás opravdu nečekejte.

💻 Právě teď máme skvělou příležitost pro někoho, kdo se chce stát součástí našeho IT týmu.

💼 Náplň práce:

  • Zajištění spolehlivého fungování IT systémů a jejich dostupnosti pro každodenní provoz
  • Správa infrastruktury – servery, síťová zařízení, firewally, multifunkční tiskárny, výrobní IT prostředí, Wi-Fi a další technika
  • Zapojení do evropských IT projektů
  • Zajištění potřebného vybavení a příslušenství pro zaměstnance, aby mohli efektivně vykonávat svou práci
  • Aktivní přístup k hledání zlepšení a zavádění inovativních IT řešení, která podporují firemní procesy.
  • Správa helpdesku – sledování a řešení požadavků, technická podpora v zasedacích místnostech (např. audiovizuální připojení)
  • Údržba serveroven a komunikačních místností

👤 Profil:

  • Předchozí praxe je vítána, ale rádi dáme možnost i juniorním kandidátům
  • Zkušenost s podporou Microsoft Windows včetně Active Directory výhodou
  • Znalost správy Microsoft 365, VMware vSphere a IT sítí výhodou
  • Schopnost rychle se učit nové věci
  • Zájem o technologie
  • Znalost anglického jazyka minimálně na úrovni B2
  • Znalost českého jazyka na úrovni rodilého mluvčího
  • Znalost kybernetické bezpečnosti a schopnost aplikovat bezpečnostní postupy v každodenní práci
  • Proaktivní přístup k ochraně dat a systémů při plnění pracovních povinností

🎁 Co u nás získáte?

  • Stabilní pracovní poměr – plný úvazek na dobu neurčitou
  • Pečlivý onboarding plán – abyste se cítili jistě od prvního dne
  • Možnosti dalšího rozvoje – podpora vzdělávání a kariérního růstu
  • 30 dní dovolené + 2 sick days – protože víme, že odpočinek je důležitý
  • Stravování zdarma – chutně a bez starostí
  • Příspěvek na dopravu – pohodlný dojezd do práce
  • Benefity pro zdraví a pohodu – příspěvek na sport, zdraví a doplňkové penzijní pojištění
  • A mnoho dalšího… – čeká na Vás řada dalších benefitů

 

📢Zaujala Vás naše nabídka?

Výborně, pak zašlete Váš životopis v anglickém jazyce, ať Vás můžeme co nejdříve kontaktovat.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Možnost kariérního růstu
  • Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na sport
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Příspěvek na dopravu
  • Závodní stravování
  • Dog-friendly office
  • Možnost parkování

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Registrace do soutěže Zaměstnavatel roku 2026 se pomalu uzavírá. Proč by vaše firma neměla váhat?

Registrace do soutěže Zaměstnavatel roku 2026 se pomalu uzavírá. Proč by vaše firma neměla váhat?

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

bezpečnost na dobu neurčitou nabídka zájem zkušenost