- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Hledám projektanta / krajináře, který bude měnit veřejný prostor v místo, které je příjemné, svěží a zelené. Hledáme někoho, kdo se nebojí odpovědnosti, rád dotahuje věci do konce a má vztah k enviromentalistice.
V týmu se věnujeme návrhům zelených ploch a vodních prvků, spolupracujeme s inspirativními zahraničními partnery a každý projekt bereme jako příležitost vytvořit něco, co sblíží lidi a matičku Zemi.
Tvořit návrhy, které mají smysl - budete navrhovat zelené a krajinářské projekty od komunitních zahrad po větší plochy s vodními prvky ve spolupráci s inspirativními nizozemskými designéry, kteří mají svěží pohled a zkušenosti.
Řídit realizaci - zajistíte zpracování rozpočtu, pošťouchnete povolovací proces a následně převezmete odpovědnost za samotnou realizaci – od výběru rostlin přes dohled nad výsadbou až po kontrolu kvality. Nakonec za sebou uvidíte veškerou svoji práci.
Pečovat o to, co společně vytvoříme - nebudete navrhovat jen samotný projekt, ale navrhnete i řešení pro následnou, dlouhodobou péči, aby naše práce byla i po čase krásná a funkční
Pokud v tomhle popisu vidíte sami sebe, napište mi – ráda si s Vámi popovídám. Klikněte na „Odpovědět“ nebo mi pošlete životopis na e-mail přes .
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.