- 50 000 – 100 000 Kč
- Plný úvazek
Hledáme v hodného kandidáta na pozici Elektro-údržby pro mezinárodní společnost, která se zabývá povrchovými upravami převážně do automobilového průmyslu.
Máte vyučení v oboru elektro? Hledáte práci bez nočních směn? Pak hledáme právě Vás!
Jaká bude Vaše náplň práce?
- Práce v oddělení elektroúdržby
- Provádění preventivní a periodické údržby
- Zdpovědnost za bezproblémový chod oddělení
- SOU/SŠ elektrotechnické zaměření
- Vyhláška 50/78 Sb. § 6 nebo 194/2022 Sb.
- Praxe v údržbě – výhodou
- Strukturovaný životopis
- Průměrná mzda až 32 000 Kč
- JEN RANNÍ SMĚNA - jednou za 3 týdny odpolední – dle domluvy
- VOLNÉ VÍKENDY!
- Náborový příspěvek 10 000 Kč
- Dovolená 25 dní + věrnostní dovolená navíc
- Dotované stravování
- Možnost profesního růstu
- Místo výkonu práce: Třemošnice
- Příspěvek za doporučení nového zaměstnance
- Dobré finanční ohodnocení a zajímavé benefity
- Výhodné zaměstnanecké mobilní tarify
- Příspěvky na sportovní a relaxační aktivity
- A mnoho dalších benefitů…
- DŮKLADNÉ ZAŠKOLENÍ JE SAMOZŘEJMOSTÍ
NÁSTUP MOŽNÝ IHNED NEBO PO DOHODĚ! Těšíme se na Vaše reakce.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.