Příměstské tábory a zájmové kroužky pro děti – Franchising

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Smluvní vztah jiný
Lokalita Písek
Firma RYTMIK Dětem z. ú.
Kategorie Marketing, reklama, média a PR, Obchod, nákup a prodej zboží, Věda, vzdělávání a sport

O nás

Jsme společnost, která pořádá příměstské tábory a zájmové kroužky pro děti. Mezi naše hlavní hodnoty patří kvalita, seriozní a profesionální přístup, spolehlivost a tradice od roku 1997.

Naše aktivity probíhají přímo v mateřských a základních školách.

Rozjeďte své podnikání pod zavedenou značkou – Příměstské tábory a zájmové kroužky pro děti – Franchising

Hledáte podnikatelskou příležitost, která Vás nabije energií? Která vykouzlí úsměv na tvářích dětí? Kde nebudete mít protivného šéfa, sami si vyberete tým a vyděláte slušné peníze?

Pozor! Nejedná se o zaměstanání, ale o nabídku podnikání – franchising!

Když milujete, co děláte, vlastně ani nepracujete!

Takto by se dalo ve zkratce popsat podnikání s RYTMIK Dětem - spojení velmi úspěšného konceptu se vzděláváním, tvořením a zábavou pro děti.

Chcete mít vlastní podnikání, ale obáváte se neúspěchu či rizik? K obavám není důvod. Ve všem Vám pomůžeme a provedeme celým procesem. Poskytneme Vám naši plnou podporu.

Rytmik Dětem o.p.s hledá franchisanta pro okres Písek, Strakonice a Prachatice.

Bližší informace Vám rádi poskytneme na osobní schůzce.

Těšíme se na osobní setkání. Napište nám nebo zavolejte. Preferujeme telefonické odpovědi.

Více se o nás dozvíte na www.rytmik-krouzky.cz/franchising

Co od Vás očekáváme:

  • základní organizační schopnosti
  • přirozený zájem o děti a jejich osobní rozvoj
  • podnikatelského ducha
  • energii a elán, chuť a odhodlání do podnikání
  • seriózní přístup a vystupování
  • flexibilitu a schopnost rozplánovat si čas efektivně a smysluplně
  • milé a vždy vstřícné jednání se všemi zákazníky, i když budete v časovém vytížení
  • motivaci pro práci, kde výsledky jsou odrazem vaší píle
  • v systému se odvádějí pravidelné platby, které se vypočítávají z ceny kurzovného za zájmový kroužek nebo tábor, kterou hradí klient

Potřebná počáteční investice

  • u zájmových kroužků orientačně 30 000 až 60 000 Kč (jednorázově)
  • u příměstských táborů 30 000 až 40 000 Kč (jednorázově)
  • velmi rychlá návratnost

Co Vám můžeme nabídnout:

  • ucelený systém podnikání
  • metodické učebnice, výukové materiály, program a pomůcky pro naše kroužky a tábory
  • grafické a propagační materiály tzn. více než 100 různých propagačních materiálů (pro každý kroužek nebo tábor,)
  • naše webové stránky
  • sofistikovaný IT systém, který ušetří spoustu času a peněz
  • vzory právní dokumentace
  • celková a stálá podpora - jsme s Vámi v nepřetržitém kontaktu. Osobně, prostřednictvím e-mailu a telefonu, kdykoli potřebujete
  • poradenství v oblasti marketingu a předpokládaných investic
  • předáme efektivní metody získávání nových zákazníků
  • územní exkluzivitu
  • zázemí úspěšné společnosti a ověřené značky
  • osobní a lidský přístup - záleží nám na Vašem úspěchu
  • školení
  • možnost uplatnění vlastních nápadů a kreativity
  • možnost setkávat se s jinými franchisanty i zaměstnanci v republice a výměnu zkušeností
  • a mnoho dalšího

Můžete si vybrat, zda budete organizovat jen příměstské tábory nebo jen zájmové kroužky. Preferujeme však zájemce, kteří by rádi organizovali obě tyto činnosti.

Benefity

  • Práce z domova Práce z domova
  • Dovolená navíc Dovolená navíc
  • Sickdays Sickdays
  • Pružná pracovní doba Pružná pracovní doba
Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Skladník - pilař

Nutně vás hledají
  • Týn nad Vltavou
  • R.S.P. s.r.o.
  • 20 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek
    Benefity:
  • Sickdays
  • Finanční bonusy / prémie
  • Firemní akce
  • Slevy na firemní zboží
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření / pojištění
včerejší
Nutně vás hledají
  • Písek
  • Dětský domov, Mateřská škola, Základní…
  • 32 120 – 42 780 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 16. dubna
  • Písek
  • Dětský domov, Mateřská škola, Základní…
  • 25 040 – 36 130 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 16. dubna
  • Čížová
  • Základní škola a Mateřská škola Čížová,…
  • 32 820 – 42 780 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 18. března
  • Kluky, Písek
  • Zemědělské a obchodní družstvo Kluky
  • 30 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 22. března
  • Ivančice
  • LesProfi s.r.o.
  • 35 000 – 55 000 Kč
  • Plný úvazek
    Benefity:
  • Sickdays
  • Finanční bonusy / prémie
  • Kariérní růst
  • Firemní akce
  • Pružná pracovní doba
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Služební auto
  • Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na dopravu
  • Přátelské prostředí
  • ...
Zveřejněno: 10. dubna
  • Lovosice
  • Brassica odbytové družstvo
  • 32 000 – 38 000 Kč
  • Plný úvazek
    Benefity:
  • Finanční bonusy / prémie
  • Firemní akce
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Vzdělávací kurzy
  • Lékařská péče
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření / pojištění
Zveřejněno: 27. března

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
R.S.P. s.r.o., O2 Czech Republic a.s., VAŠE SLUNCE a.s., Partners Financial Services, a.s., EVROPA realitní kancelář, Česká pošta, s.p., HOFMANN WIZARD s.r.o., Advantage Consulting, s.r.o., Lidl Česká republika s.r.o., NOVÁK maso - uzeniny s.r.o., ARAMARK, s.r.o., Dětský domov, Mateřská škola, Základní škola a Praktická škola, Písek, Šobrova 111, Základní škola a Mateřská škola Čížová, okres Písek, Zemědělské a obchodní družstvo Kluky, Edubbaa - základní škola, s.r.o., Základní škola a Gymnázium Vodňany, Střední rybářská škola a Vyšší odborná škola vodního hospodářství a ekologie, Vodňany, Zátiší 480, Střední odborné učiliště služeb Vodňany, Zeyerovy sady 43/II, Střední zdravotnická škola a Vyšší odborná škola zdravotnická, České Budějovice, Husova 3, Střední odborná škola a Střední odborné učiliště, Hněvkovice 865, Charita Týn nad Vltavou, Mateřská škola Týn nad Vltavou, Základní škola, Blatná, Holečkova 1060, Dětský domov, Základní škola, Školní jídelna a Školní družina, Volyně, Školní 319

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Pracovník / pracovnice poštovního provozu, Bankovní pracovník / pracovnice, Bankovní specialista / specialistka, Finanční manažer / manažerka, Investiční makléř / makléřka, Makléř / Makléřka, Pojišťovací poradce / poradkyně, Kuchař / Kuchařka, Pomocný pracovník / pracovnice v gastronomii, Nákupčí, Obchodní asistent / asistentka, Obchodník / Obchodnice, Pokladní, Prodavač / Prodavačka, Skladník / Skladnice, Vedoucí obchodu, Uklízeč / Uklízečka, Realitní makléř / makléřka, Odborný pracovník / pracovnice, Generální ředitel / ředitelka (CEO), Oblastní ředitel / ředitelka, Výkonný ředitel / ředitelka, Lektor / Lektorka, Učitel, Pedagog / Učitelka, Pedagožka, Vychovatel / Vychovatelka, Vzdělávací specialista / specialistka, Specialista / specialistka v energetice, Technik / technička v zemědělství, Manažer / manažerka prodeje, Obchodní zástupce / zástupkyně

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Týn nad Vltavou, Písek, Celá ČR, Protivín, Strakonice, Blatná, Bechyně, Opařany, Čížová, Kluky, okres Písek, Řepice, Vodňany, Volyně

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Asertivita v práci - ano, ale… Ukážeme si, jak na to

Asertivita v práci - ano, ale… Ukážeme si, jak na to

Jste moc nebo málo asertivní? Ukážeme si metody, jak docílit vyrovnané asertivity. Asertivity, která nikoho neurazí, a vám pomůže k dosažení stanovených cílů.

Kdo je THP pracovník a jaký má plat

Kdo je THP pracovník a jaký má plat

Pojďme společně zjistit, kdo je technickohospodářský pracovník, jaké typicky vykonává činnosti a jak je za svou práci ohodnocen.

Jak napsat životopis - online vzor

Jak napsat životopis - online vzor

Životopis je vaší první vizitkou, kterou se představujete potenciálnímu zaměstnavateli. Je to dokument, který shrnuje vaše vzdělání, pracovní zkušenosti, dovednosti a zájmy. Jak ale napsat životopis, který bude poutavý, přehledný a profesionální? Co by měl životopis obsahovat a co naopak vynechat? Jak se odlišit od ostatních uchazečů o práci? A jak napsat motivační nebo průvodní dopis? V tomto článku vám poradíme, jak vytvořit životopis podle nejnovějších trendů a jak se vyhnout nejčastějším chybám. Přečtěte si naše tipy a uvidíte, že psaní životopisu nemusí být tak složité, jak se zdá.

Jak na výpověď ve zkušební době? Použijte VZOR

Jak na výpověď ve zkušební době? Použijte VZOR

Ukončení pracovního poměru ve zkušební době není nic, co bychom chtěli. Ale občas i přes veškerou snahu to musíme udělat. Poradíme vám, jak správně postupovat při zrušení pracovního poměru ve zkušební době, a přidáme i formulář, který můžete použít.

Poznejte povinnosti vašeho zaměstnavatele

Poznejte povinnosti vašeho zaměstnavatele

Znáte základní povinnosti zaměstnavatele? Ukážeme vám, co je povinností vašeho zaměstnavatele před zahájením vašeho pracovního poměru, v průběhu a při skončení pracovního poměru.

Vše, co musíte znát o sick day

Vše, co musíte znát o sick day

Řekneme si vše o sick day, co to je, kdo určuje podmínky pro čerpání dne na zotavenou, jak je sick day proplácený.

Agenturní zaměstnávání a dočasné přidělení

Agenturní zaměstnávání a dočasné přidělení

Ukážeme vám hlavní rozdíl mezi agenturním zaměstnáváním, které je za úplatu, a dočasným přidělením zaměstnance k jinému zaměstnavateli - zapůjčení zaměstnance. Podíváme se na to, jak zákoník práce řeší agenturní zaměstnávání i dočasné přidělení a na co si dát pozor.

Kdy a jak oznámit těhotenství v práci

Kdy a jak oznámit těhotenství v práci

Zjistila jste, že jste těhotná, a nevíte, kdy a jak tuto skutečnost oznámit v práci? Nebojte se, se vším vám pomůžeme! Dozvíte se, kdy oznámit těhotenství v zaměstnání, jak v práci oznámit těhotenství a také jaké jsou povinnosti vašeho zaměstnavatele.

Jak je to s dovolenou při ukončení práce

Jak je to s dovolenou při ukončení práce

Končíte ve stávajícím zaměstnání a stále máte zůstatek dovolené. Nejprve si spočítáme, zda opravdu na dovolenou máte nárok, abyste nebyli nepříjemně překvapeni. Vysvětlíme si, kdy si dovolenou můžete ve výpovědní době vybrat. Vysvětlíme si, že zaměstnavatel vám čerpání může nařídit, a to i ve výpovědní lhůtě. A doplníme, jak je to s proplácením.

Zjistěte, jaké povinnosti má vedoucí zaměstnanec

Zjistěte, jaké povinnosti má vedoucí zaměstnanec

Ve většině společností jsou vedoucí zaměstnanci, tedy zaměstnanci, kteří vedou alespoň jednoho podřízeného. Z pozice vedoucího zaměstnance mají tito kolegové specifické povinnosti, které jim stanovuje zákoník práce. Dozvíte se, jak je to se zkušební dobou, přesčasy i případným ukončením pracovního poměru ze strany vedoucího pracovníka či z vaší strany.

AJ Bor činnost den dokumentace e-mail hlavní HR investice IT Konice kurz kvalita marketing metody možnost osobní rozvoj OZP peníze Písek plán plat podnik podnikání podpora poradenství Prachatice rozvoj SOU společnost společnosti Strakonice školení Tábor telefon uplatnění výsledky vzdělávání vzor vzory činnosti daný dokument hodnoty informace jednání kontakt kov lidský materiál mateřský města městské městský oblast oblasti odpovědi okres organizační schopnost organizační schopnosti osobní PR právní proces program příležitost přístup rok schopnost schopnosti systém tým zájem zákazník zaměstnanci zkušenost značky

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena