- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Společnost Piskač a syn, a.s., prodejce a výrobce brusiva, brusných pásů a dalších produktů pro průmyslové aplikace
Po zapracování : prezentace a prodej zboží, orientace v sortimentu a schopnost poskytnout o něm podrobné informace, analýza trhu, péče o stávající zákazníky, vedení obchodní dokumentace a tvorba reportů pro vedení společnosti, práce s informačním systémem POHODA (Stormware), zpracování cenových nabídek a kalkulací, zpracování objednávek a dohlížení na jejich průběh. Pracovní poměr na dobu určitou, po zapracování na dobu neurčitou. Řidičské oprávnění skupiny B nutné.
Po zapracování : schopnost vedení samostatného obchodního jednání, zodpovědnost a aktivní přístup k zadaným úkolům, schopnost pracovat v týmu, znalost práce s MS Office, organizační schopnosti, obchodní myšlení, ochotu učit se nové věci, řidičský průkaz sk. B. Znalost IS Pohoda výhodou.
Služební automobil, telefon. Zaškolení k nabízeným produktům, pravidelné školení a prezentace nových produktů, stabilní práce na hlavní pracovní poměr, podporující a férový přístup, motivujicí mzdové ohodnocení s přímou vazbou na výsledky práce.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.