⋙ Cyber Security Lead ⋘

Praha
Plný úvazek
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Velmi pokročilý C1) ,
Český jazyk (Mírně pokročilý B1)
Minimální vzdělání
Vyšší odborné
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou

O nás

mBlue Czech, s.r.o.

Naším posláním je lidi propojovat. V oceánu lidských schopností, zkušeností, talentů a osudů hledáme osobnosti, které budou mít největší přínos pro týmy našich firemních klientů. A uchazečům o zaměstnání hledáme pracovní prostředí a týmy, ve kterých nejlépe uplatní svůj potenciál a budou se cítit příjemně. Propojujeme potřeby společností s potřebami zaměstnanců.

O nás

Náš klient je mezinárodní společnost s pevným zázemím a rozsáhlou IT infrastrukturou napříč regiony. Informační bezpečnost je pro něj klíčová – chrání nejen data, ale i důvěru zákazníků, partnerů a zaměstnanců. Hledáme pro něj posilu, která bude řídit oblast kybernetické bezpečnosti v rámci evropského regionu a zároveň bude důležitým mostem mezi globální strategií a lokálními potřebami.

Náplň práce:

  • Stanete se hlavní osobou pro informační bezpečnost v rámci Evropy – budete nastavovat bezpečnostní cíle, řídit rizika a podporovat projekty z pohledu bezpečnosti.
  • Budete dohlížet na provozní bezpečnostní opatření – od technologií po reakce na incidenty.
  • Zajistíte, že firma plní regulatorní požadavky (např. GDPR, ISO 27001)
  • Budete spolupracovat s IT týmy, odborníky z provozu i vedením
  • Součástí vaší agendy bude i školení zaměstnanců a zvyšování povědomí o bezpečnostních hrozbách.
  • Pravidelně se zapojíte do kontrol a auditů, budete spolupracovat na bezpečnosti webů i průmyslových systémů.

Co od Vás očekáváme:

  • Máte silnou zkušenost v oblasti informační bezpečnosti (alespoň 5 let) a už jste někdy vedli bezpečnostní agendu nebo tým.
  • Orientujete se ve standardech a rámcích (např. ISO 27001, NIST).
  • Zvládnete řídit více bezpečnostních témat současně a dokážete se rozhodovat na základě priorit.
  • Máte výborné komunikační dovednosti a schopnost spolupracovat napříč odděleními a úrovněmi řízení.
  • Aktivní znalost angličtiny je nutností – denní komunikace v mezinárodním prostředí.
  • Certifikace jako CISSP, CISM nebo CISA jsou vítaným bonusem.
  • Nevadí vám občasné cestování v rámci Evropy

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Smysluplnou a strategickou roli s možností ovlivnit kyberbezpečnost ve velkém měřítku.
  • Prostor pro vlastní iniciativu, profesní růst a další vzdělávání.
  • Silné zázemí stabilní mezinárodní firmy, která bere bezpečnost vážně.
  • Flexibilní pracovní prostředí (remote/hybrid).
  • Široký balíček benefitů odpovídající seniorní pozici.

V případě, že Vás pozice zaujala a splňujete výše uvedené, neváhejte nám zaslat Vaše CV a my se Vám ozveme!

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy / prémie
  • Pružná pracovní doba
  • Příspěvek na stravování
  • Přátelské prostředí

Sídlo firmy

mBlue Czech, s.r.o.
Bucharova 2641/14
158 00 Praha

IČO: 24193119
Datová schránka: pv97675
Další informace:
GPS: 50.05162175363,14.351808632152,
S-JTSK: -748279.54 -1046281.90, RUIAN: 27695018

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT