- 40 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek

Jsme personální agentura Jobs Contact a denně nabízíme desítky nových pracovních nabídek.
Jsme česká společnost a jeden z významných dodavatelů bezpečnostních systémů v republice.
Pochlubit se můžeme velmi unikátními produkty - monitorovací systémy, přístupové a zabezpečovací systémy inteligentních budov a další (děláme řešení i pro bezpečnostní složky s vysokým utajením).
Nejen, že jsme super parta, která se sejde v práci u šipek a fotbálku nebo v hospodě u pivka, ale naše kanceláře vypadají jako z Marvelovky – na recepci vás přivítá robotická recepční (Renatka) a do kanceláře se dostanete jen přes sken svého obličeje a na otisk živého prstu (ano správně, živého).
Kromě těchto vychytávek dbáme na to, aby se každý člen týmu cítil v práci dobře, proto se minimálně 3x ročně scházíme s vedením a řešíme, co nového bychom v kanceláři chtěli, jaký sportovní den by se nám líbil a jednotlivě pak také revizi mzdy, profesní a kariérní postup.
Kromě toho máme i standardní benefity jako multisportku, roční odměny, 5 týdnů dovolené atd.
Zaujala Vás tato pracovní nabídka? Neváhejte a zašlete svůj profesní životopis.
Uchazeče, kteří postoupí do užšího kola, budeme kontaktovat obratem. Ostatní uchazeče budeme kontaktovat v případě, že pro ně nalezneme jinou vhodnou pracovní nabídku.
Jobs Contact Personal, s.r.o. se sídlem v Brně, Křenová 531/69a, IČ:17181879 (dále jen Jobs Contact) bude Vaše osobní údaje (životopis, případně další materiály) zpracovávat v souladu se Zákonem o ochraně osobních údajů 110/2019 Sb. a v souladu s Obecným nařízením o ochraně osobních údajů (EU) 2016/679, a to výhradně za účelem prezentace potenciálním zaměstnavatelům a zprostředkování zaměstnání. Jobs Contact je pracovní agentura s platným povolením Generálního ředitelství Úřadu práce ČR a osobní údaje může v souladu s účelem poskytnout třetím stranám.
Tým Jobs Contact se těší na spolupráci s Vámi!
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.