- 32 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek
Společnost Auto Bobrava s.r.o. poskytuje komplexní služby v oblasti servisu, údržby a oprav osobních automobilů, malých a středních užitkových vozů všech značek a typů.
Jsou auta vaše srdcovka? Do našeho týmu hledáme parťáka na pozici Autoklempíře! Vhodné pro absolventy 👨🎓
Místo výkonu práce: U Vlečky 665, Modřice 664 42
Více informací o nás nalezneš zde --> https://www.autobobrava.cz/
Veškeré klempířské práce na vozidlech¨,
,Dodržování standardů bezpečnosti a hygieny práce,
Kontrola stavu dílů a zajištění jejich bezpečné manipulace.
Znalost automobilů – výuční list,
Zručnost, pečlivost, spolehlivost,
Ochota učit se novým věcem,
Svářečský průkaz výhodou, ne podmínkou,
Řidičský průkaz sk. B
Zázemí ve stabilní a rozrůstající se firmě s menším počtem zaměstnanců (přátelský kolektiv)
Nástupní plat se odvíjí jen od vašich zkušeností a dovedností.
Opravy zánovních vozidel
Moderně vybavená dílna, samostatné pracoviště s veškerým potřebným vybavením
Pevná pracovní doba pondělí až pátek 7:30-16:00 hod, žádné víkendy
Postupné zaškolení
Nástup možný ihned, případně dle dohody
Mzda 30.000 Kč – 60.000 Kč
Pracovní smlouva na dobu určitou 1rok, následně prodloužení na dobu neurčitou
Těšíme se na budoucí spolupráci!
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.