- 35 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Máte zkušenosti v oboru TZB (technická zařízení budov) a baví Vás příprava a rozpočtování projektů? Orientujete se v projektové dokumentaci staveb a ovládáte programy AutoCAD nebo BuildPower? Chcete pracovat ve společnosti s rodinnou atmosférou a podílet se na zajímavých zakázkách? Tak nám o sobě dejte vědět.
Co budete v práci dělat?
-Zpracovávat technické a cenové části nabídek v TZB.
-Zajišťovat poptávky u dodavatelů a vybírat subdodavatele.
-Zpracovávat rozpočty a vytvářet harmonogram prací.
Jak si Vás představujeme?
-Máte vystudovanou SŠ nebo VŠ technického směru – DÁME ŠANCI I ABSOLVENTŮM.
-Máte zkušenosti v oboru TZB a orientujete se v projektové dokumentaci staveb
-Umíte dělat rozpočty.
-Znáte programy jako AutoCAD nebo BuildPower.
-Jste samostatný/á a je na Vás spoleh.
Co Vám nabízíme?
-Práci na zajímavých projektech ve firmě s rodinnou atmosférou.
-Dobrou mzdu podle Vašich zkušeností.
-Další odměny z jednotlivých zakázek.
-Možnost kariérního růstu a zaškolení.
-Příspěvek na penzijní připojištění.
-Stravenky 80 Kč.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.