- 36 000 – 54 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince
⭐️ Pomáháme šetřit energii i peníze! ⭐️
Jsme společnost specializující se na dotační poradenství a realizaci úsporných opatření pro rodinné domy.
Říká ti něco OPRAV DŮM PO BABIČCE ? Pokud ANO tak jsi tady správně!
🔧 Nabízíme kompletní servis – od žádosti o dotaci až po samotnou realizaci:
Zateplení fasád, střech a podlah
Fotovoltaické elektrárny (FVE)
Tepelná čerpadla
Rekuperace vzduchu
Dešťovka – využití dešťové vody
Výměna oken a dveří
atd..
Každý den od nás dostaneš čerstvé a ověřené kontakty na potenciální zákazníky (žádné studené volání na náhodná čísla)
Zavoláš klientovi, domluvíš si schůzku a osobně mu představíš naše služby a produkty
Budeš nabízet komplexní řešení – od prvotní konzultace a pomoci s dotací až po samotnou realizaci (např. FVE, tepelné čerpadlo, zateplení atd.)
Na začátku budeš jezdit se zkušeným kolegou, který ti pomůže se vším – od komunikace až po uzavírání obchodů
Jakmile si budeš jistý, převezmeš region a povedeš si klienty samostatně
📅 Jak vypadá běžný den obchodníka u nás? Zavolej nám a dozvíš se více!
Zkušenosti s obchodem v oblasti energetiky jsou podmínkou – ideálně jsi už prodával fotovoltaické elektrárny, tepelná čerpadla, zateplení nebo podobná řešení
Výborné komunikační schopnosti, férové a profesionální vystupování
Chuť na sobě pracovat, učit se nové věci a posouvat se dál
Ambici vydělávat nadstandardní peníze a mít výsledky, které budou odměněny
Fixní plat na první 2 měsíce + provize z uzavřených zakázek
Kompletní zaškolení od zkušeného kolegy – vše ti ukážeme, naučíme tě, a do terénu půjdeš až ve chvíli, kdy si budeš jistý
Zázemí moderní kanceláře v Ostravě
Přátelský tým a podporu kolegů, na které se můžeš kdykoliv obrátit
Nadstandardní výdělky pro ty, kteří chtějí a umí
Motivační benefity při plnění cílů:
🚗 služební automobil
📱 mobilní telefon s tarifem
💻 notebook nebo tablet dle potřeby

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.