- 40 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Co Vám nabízíme?
Zázemí stabilní mezinárodní společnosti s dlouholetou tradicí
Variabilní složku mzdy až 20% za plnění KPI
Pružnou pracovní dobu
Podporu týmu zkušených kolegů
Služební vůz i pro soukromé účely + telefon + notebook
Stravenkový paušál 55Kč/pracovní den
Jaká bude Vaše pracovní náplň?
Odpovědnost za plnění objednávek u přiděleného klienta skupiny
Odpovědnost za celkovou správu zakázky
Profesionální komunikace, dodržování termínů směrem ke klientovi
Zabezpečení stabilního a dlouhodobého pracovního výkonu dočasně přidělených zaměstnanců
Mapování konkurence
Koordinace náborových aktivit spojených s naplněním objednávky
Spolupráce při náboru zaměstnanců EU a NON EU
Co budete potřebovat
Do našeho týmu hledáme vhodného kandidáta na pozici Koordinátor personální agentury, který by měl splňovat tyto podmínky:
Znalost Srbštiny/Češtiny slovem i písmem
Výborné komunikační a organizační dovednosti
Vysokou míru samostatnosti
Přehled o trhu práce a legislativě spojené s agenturním zaměstnáváním
Časovou flexibilitu, odolnost vůči stresu
ŘP sk. B (aktivní řidič)

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!