- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
- Vhodné také pro studenty
LATUS pro rodinu o.p.s. se věnuje doprovázení pěstounských rodin v Plzeňském kraji, je pověřenou osobou k podepisování Dohod o výkonu pěstounské péče a při výkonu své činnosti se řídí zákonem č. 359/1999 Sb., o sociálně-právní ochraně dětí.
LokalitaPlzeňFirmaLATUS pro rodinu o.p.s.OborZdravotnictví, farmacie a sociální služby, Věda, vzdělávání a sport, Státní správa a samosprávaProfeseSociální pracovník / pracovnicePracovní poměrPlný či zkrácený úvazekTyp smluvního vztahuPracovní smlouvaHrubá mzda25.000 - 28.000 Kč / měsícBenefityPráce z domova, Sickdays, Studijní volno, Finanční bonusy / prémie, Kariérní růst, Firemní akce, Pružná pracovní doba, Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...), Vzdělávací kurzy, Kafetérie, Příspěvek na vzdělávání, Přátelské prostředí, Children-friendly office, Dog-friendly office, ParkovištěPráce vhodná také proabsolventyKontaktní osobaMicheala HlavováE-maile-mail přes (v inzerátu nezobrazíme)Telefon Zobrazit tel. číslo
motivační dopis a životopis zasílejte do 16.12.2022 na email: Odpovědět na inzerát

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.