Sharepoint Specialista - Administrátor

Ostrava

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Jako posilu pro tým ve výrobní společnosti, která umí své zaměstnance ocenit a nabídnout jim kvalitní zázemí, hledáme SHAREPOINT SPECIALISTU.

Náplň práce:

  • operativní úkoly k zajištění chodu SharePoint farem a aplikací v souladu s instrukcemi
  • zvyšování výkonů a dostupnosti SharePoint řešení v souladu s instrukcemi
  • rozšíření nebo instalace nového řešení dle schválených požadavků použitím SharePoint customizing ne implementace framework
  • plánování a provedení aktivit k zajištění kvality služby v souladu s instrukcemi
  • druhá úroveň podpory uživatelů – 2nd level support

POŽADAVKY:

  • SŠ/VŠ vzdělání se zaměřením na IT
  • zkušenost na pozici administrátora, vývojáře nebo konzultanta pro Microsoft SharePoint 2013
  • znalost administrátorských nástrojů
  • znalost Microsoft klient server řešení a zkušenosti s IT projekty
  • ITSM (ITIL)
  • velmi dobrá znalost AJ

BENEFITY:

  • flexibilní pracovní doba
  • propracovaný systém benefitů
  • příspěvek na důchodové pojištění
  • 5 týdnů dovolené

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

ATRIS investiční společnost, a.s. | ATRIS investiční společnost,… | Staré Město, Praha Staré Město, Praha
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 24. listopadu
Sirowa Czech s.r.o. | Sirowa Czech s.r.o. | Nusle, Praha Nusle, Praha
  • 40 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 28. července
SCONTO Nábytek s.r.o. | SCONTO Nábytek s.r.o. | Zličín, Praha Zličín, Praha
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 19. listopadu
Work Service Czech s.r.o. | Work Service Czech s.r.o. | Praha Praha
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 25. listopadu

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

zkušenost