- Mladá Boleslav
- HR Direct s.r.o.
-
Benefity:
- ...
Pracovní poměr | práce na plný úvazek |
---|---|
Smluvní vztah | pracovní smlouva (hpp) |
Lokalita | Mladá Boleslav |
Firma | HR Direct s.r.o. |
Kategorie | Strojírenství a automobilový průmysl |
Min. vzdělání | Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou |
Hrubá mzda | 35.000 – 43.000 Kč |
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
Naším klientem je ryze česká automotive společnost působící v Mladé Boleslavi, která do svých řad hledá nového kolegu/kolegyni.
Co vás čeká?
Vedení a organizace a pracovníků výrobního týmu (cca 20/30 zam.)
Kontrola docházek, hodnocení výkonů, udělování odměn atp.
Zaškolování a sledování adaptace nových zaměstnanců výrobního týmu.
Zodpovědnost za dodržování zavedených procesů, BOZP, 5S.
Spolupráce s logistikou, kvalitou a technologií.
Práce na 2–3 směny.
Co vám nesmí chybět?
Zkušenosti s vedením týmu lidí ideálně z automotive prostředí.
Dobré komunikační a organizační schopnosti.
Samostatnost, zodpovědnost a spolehlivost.
Znalost práce na PC (MS excel, interní systémy).
Chuť čelit výzvám a nacházet řešení.
Ochota pracovat ve třísměnném provozu.
Co vám můžeme nabídnout:
Podporu svého nadřízeného (manažer výroby).
Odpovídající mzdové ohodnocení stanovené na základě zkušeností (při osobním setkání).
Plně hrazené stravenky v hodnotě 85,–Kč po zkušební době.
Rozvojová školení, možnost kariérního růstu.
Týden dovolené navíc po určité době.
Pracovní smlouvu na dobu neurčitou po roce spolupráce.
Zaujala vás tato pozice a chcete se dozvědět více? Zašlete CV a vše společně probereme. Těšíme se.
Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
Návrat do práce po mateřské či rodičovské dovolené nemusí být snadný. Odcházíte od svého dítěte, do týmu, který se částečně změnil. Povíme si, na co máte nárok, kdy vám váš zaměstnavatel musí držet vaše původní místo, kdy vás mohou přesunout na stejnou pozici, ale do jiného týmu a kdy vám žádné místo držet nemusí. Přidáme i základní informace o tom, na co jako rodič máte nárok.
V čem jsou hlavní rozdíly mezi osobním a online pohovorem, na co všechno se musíte dopředu připravit. Povíme si i o nejčastějších chybách, kterých byste se měli vyvarovat. Svá specifika má i čistě telefonický pohovor, bez videa, o kterých vám také řekneme, abyste byli připraveni na vše.
Povíme si, jak v praxi funguje pružná pracovní doba, někdy nazývaná také klouzavá pracovní doba. Ranní ptáče může chodit do práce brzy ráno, večerní sovy si mohou přispat. Jako vše, i pružná pracovní doba má jak své výhody, tak i nevýhody.
Kdy mám nárok na dovolenou? Kdy vzniká nárok na dovolenou? Na všechny vaše otázky odpovíme! Ukážeme si, jak si nárok jednoduše sami spočítáte. Vysvětlíme si, za jakých podmínek můžete svou dovolenou převést do dalšího roku.
Chcete si přivydělat a máte dvě zaměstnání? Můžete mít ke své pracovní smlouvě uzavřenou dohodu u svého stávajícího zaměstnavatele, pokud práce na dohodu bude jiná než ta, kterou děláte na základě pracovní smlouvy. Nebo můžete mít zaměstnavatele dva. Poradíme vám, jak řešit při HPP a DPP daně a nemocenskou.
Uzavřeli jste se zaměstnavatelem dohodu, kterou chcete ukončit? Povíme si vše o ukončení dohody o pracovní činnosti. Kdy můžete podat výpověď z dohody o pracovní činnosti, kdy můžete zaměstnavatele požádat o podepsání dohody o ukončení dohody o pracovní činnosti a kdy máte právo podat okamžité zrušení dohody o pracovní činnosti.
Potřebujete změnit délku své rodičovské dovolené? Stačí zaměstnavatele informovat, použijte náš formulář prodloužení rodičovské dovolené.
Víte, že novela zákoníku práce přinesla sdílené pracovní místo? Sdílení pracovního místa znamená, že minimálně dva zaměstnanci se střídají na stejném pracovním místě a dohromady svými částečnými úvazky pokryjí pracovní úvazek celý. Představíme vám základní pravidla, výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa.
Víte, jaký je rozdíl mezi náhradním volnem a placeným volnem? Zjistěte, kdy máte nárok na náhradní volno, jak na náhradní volno nahlíží zákoník práce a ukážeme vám konkrétní případy, které mohou nastat, tedy kdy máte nárok na náhradní volno za práci přesčas a práci ve svátek.
Korporátní skupina LMC, provozovatel několika pracovních portálů v ČR, oznámila, že od 1. ledna 2024 se bude prezentovat pod novým názvem Alma Career s.r.o.. Tato změna představuje nejen reorganizaci, ale také krok k ještě další expanzi této skupiny. Změna názvu by měla podle oficiálního oznámení proběhnout bez nutnosti aktivní účasti klientů, čímž LMC Group deklaruje, že předejde nestabilitě svých služeb a možným přerušením. Firma zdůrazňuje, že smluvní a fakturační údaje zůstanou nezměněny s výjimkou obchodního názvu, což by mohlo vést k méně náročnému přechodu pro stávající i nové klienty.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje