Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Více o nás

Máte za sebou zkušenosti ve výrobě a dobré organizační schopnosti? Chcete mít na starosti tým šikovných lidí a nedělá Vám problém práce na 3 směny? Do našeho týmu hledáme mistra, který se postará o tým lidí a dokáže zajistit efektivní výrobu.

Popis pozice:

Co bude Vaším úkolem?

Vést a organizovat práci lidí (cca 30)
Motivovat a rozvíjet pracovníky
Sledovat produktivitu a efektivitu práce, navrhovat změny
Zajistit podklady pro objednávky materiálu

Profil kandidáta:

Jak si Vás představujeme?

Máte zkušenost ve výrobě
Máte praxi s vedením lidí
Umíte si vše dobře zorganizovat
Práce na 3 směny Vám nevadí

Nabízíme:

Co za to nabízíme?

Práci s nejmodernějšími technologiemi
Zázemí stabilní firmy
Stravenky v hodnotě 75 Kč
5 týdnů dovolené
Firemní sportovní a společenské akce
Firemní dopravu z Brna

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Mistr výroby

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

O nás