Operátor / Operátorka Výroby

Úvaly
33.000 Kč

O nás

Kdo jsme?

Jsme RESPILON – česká firma se startupovou kulturou a velkými plány. Na mezinárodním trhu působíme od roku 2013. Vyvíjíme, vyrábíme a prodáváme revoluční nanovlákenné výrobky, které si našly zákazníky po celém světě. Přidej se k nám a pracuj s technologiemi budoucnosti. 

Koho hledáme?

Do našeho výrobního týmu hledáme zodpovědného a pečlivého kolegu nebo kolegyni, kteří se nebojí manuální práce a baví je vidět, jak jim pod rukama vznikají skutečné výrobky. U nás nebudeš jen "u stroje" - budeš součástí týmu, který stojí za produkty z nanovláken, na které jsme hrdí.

Co Tě u nás čeká

  • Obsluha moderních výrobních strojů a zařízení

  • Manipulace s materiálem a hotovými výrobky

  • Kontrola kvality výrobního procesu

  • Vedení evidence pro zpětnou sledovatelnost výrobků

  • Zápis výsledků kontrol do PC (Excel)

  • Spolupráce s výrobním týmem

  • Dodržování bezpečnostních, hygienických a provozních instrukcí

Co od Tebe očekáváme

  • Zodpovědnost, pečlivost a manuální zručnost

  • Chuť učit se nové věci a pracovat s moderními technologiemi

  • Schopnost týmové spolupráce

  • Základní znalost práce s PC (Excel)

  • Výhodou je zkušenost z výroby, kosmetiky či strojírenství

Na co se můžeš těšit

  • Práce s nejmodernějšími technologiemi v oblasti nanovláken

  • Přátelské pracovní prostředí a férový přístup

  • Zaškolení a možnost osobního růstu a vzdělávání

  • Stabilní zaměstnání v české inovativní firmě

  • 25 dní dovolené

  • Výkonnostní bonusy

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Sickdays
  • Finanční bonusy a prémie
  • Možnost kariérního růstu
  • Vzdělávací kurzy
  • Kafetérie
  • Slevy na firemní zboží
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Přátelské prostředí
  • Možnost parkování

Sídlo firmy

RESPILON Nanofibers s.r.o.
Příkop 843/4
602 00 Brno

IČO: 08464502
Datová schránka: fbrcbnp
Další informace:
GPS: 49.199995563134,16.614503036481,
S-JTSK: -597694.71 -1160248.77, RUIAN: 19183445

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.