PROCESNÍ INŽENÝR – AUTOMOTIVE (až 70 000 Kč, zimní bonus)

Velká Bíteš
70.000 Kč
Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Mírně pokročilý B1)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Staňte se klíčovým členem týmu, který přetváří výrobní procesy a přináší inovace!

Jste technicky zdatní, baví vás hledat optimální řešení ve výrobních procesech a rádi vidíte, jak vaše nápady přechází do sériové výroby? Chcete pracovat na projektech v dynamickém mezinárodním prostředí a rozvíjet své schopnosti v oblasti procesního inženýringu? Přidejte se k nám a staňte se nepostradatelným článkem týmu, který zajišťuje spolehlivou a efektivní výrobu špičkových automobilových dílů!

Co bude Vaší náplní práce:

  • Hodnocení a inovace stávajících výrobních procesů
  • Zavádění nových projektů do sériové výroby dle APQP procedury
  • Spolupráce na tvorbě FMEA analýz a výběru dodavatelů výrobních prostředků
  • Dohled nad dodržováním časového plánu a kapacitních běhů
  • Podpora řešení reklamací ve spolupráci s kvalitou, údržbou a výrobou
  • Návrhy a zavádění nových technologií do výrobního procesu
  • Plnění ad hoc úkolů dle pokynů nadřízeného

Zaujala Vás tato výzva? Přidejte se do týmu, kde budete mít možnost uplatnit své technické myšlení, realizovat vlastní nápady a pracovat na projektech, které mají reálný dopad. Nabízíme stabilní pracovní poměr, zimní bonus, flexibilní pracovní dobu, podporu profesního rozvoje a přátelské pracovní prostředí.

Těšíme se na Vaše CV a společné posouvání výrobních procesů na novou úroveň!

POŽADAVKY:* Technické vzdělání (VŠ/SŠ) a praxe na obdobné pozici v automotive.

  • Angličtina B1 (ústně i písemně), němčina výhodou.
  • Znalost procesního inženýrství a výrobních technologií (APQP, FMEA, sériová výroba).
  • Samostatnost, spolehlivost, flexibilita a technické myšlení.
  • Denní přítomnost ve výrobním závodě.

BENEFITY:

  • Zimní bonus (13. mzda)
  • 25 dní dovolené
  • Příspěvek na dopravu až 3 000 Kč/měsíc
  • Příspěvek na penzijní spoření 1 000 Kč/měsíc
  • Dotované stravování (oběd za 56 Kč)
  • Příspěvek na mimoškolní dětské aktivity 2 000 Kč/rok
  • Odměny za pracovní/životní výročí a při odchodu do starobního důchodu
  • Flexibilní začátek a konec pracovní doby (pevné jádro 9:00–15:00)
  • Možnost občasné práce z domova
  • Služební telefon a notebook
  • Cafeterie
  • Komplexní zaškolení a rozvojový plán
  • Možnost firemního jazykového vzdělávání
  • Firemní akce pro zaměstnance
  • Káva na pracovišti zdarma

Sídlo firmy

Grafton Recruitment s.r.o.
Na Poříčí 1079/3a
110 00 Praha

IČO: 62583344
Datová schránka: xrd8wq7
Další informace:
GPS: 50.089601,14.429838,
S-JTSK: -742145.74 -1042927.60, RUIAN: 27222276

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.