Hledáme Talent Operations Partnera, který bude u jednoho z našich významných klientů zvyšovat efektivitu procesů řízení výkonnosti; bude se podílet na vytváření nových procesů a zlepšování stávajících postupů, a bude pomáhat rozvíjet znalosti a dovednosti uživatelů. Součástí role bude také benchmarking systémů pro jejich následné vylepšování.

Popis pozice:

• odborná správa platformy Workday – její průběžné vylepšování, identifikace trendů a testování nových funkcí
• porozumění prioritám a očekáváním v oblasti řízení výkonnosti a jejich implementace do procesů
• tvorba a pravidelná aktualizace podpůrných materiálů týkajících se řízení talentů a výkonnosti

Profil kandidáta:

• odbornost v platformě Workday, zejména v oblasti řízení výkonnosti
• schopnost pracovat s citlivými daty a zachovávat důvěrnost
• výborné komunikační schopnosti
• flexibilitu, samostatnost a schopnost pracovat efektivně v korporátním prostředí
• angličtina na úrovni C1
• zkušenost v HR min. 3 roky
• nástup ASAP, nejpozději během října

Nabízíme:

• flexibilní pracovní dobu a možnost remote spolupráce
• podporu celé ManpowerGroup rodiny – jsme tým a můžete se na nás spolehnout
• možnost rozvíjet své schopnosti při spolupráci v mezinárodní firmě
• možnost podílet se na CSR aktivitách zaměřených na vzdělávání (spolupracujeme s DofE a JA Czech)
• množství benefitů: stravenky, týden dovolené navíc, 3 sick days, narozeninový den, dobrovolnický den, příspěvek na Multisport kartu, cafeterii, jazykové kurzy v pracovní době, mobilní tarif i k soukromým účelům

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.