- 32 000 – 34 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Když roku 1828 otevřel Franz Bruch malý obchod s potravinami, nabídl lidem nejlevnější a nejreálnější obsluhu. Tím položil základy dnešnímu Globusu. I dnes nabízíme lidem vstřícnost a poctivost. Přestože jsme hypermarketem s prodejnami ve čtyřech evropských zemích, zůstali jsme rodinnou firmou s osobním přístupem k zákazníkům.
Máte s pekařinou nebo cukrařinou zkušenosti? Dlouho jste tato řemesla nevykonávali a rádi byste se k nim zase vrátili? Nebo zkušenosti nemáte, ale tato práce vás láká? U nás vám dáme příležitost.
Pečeme a cukraříme každý den ve dvousměnném provozu, ale umíme směny přizpůsobit vašim potřebám.
Práce u nás stojí za to. Přátelská atmosféra, férová mzda a řada dalších maličkostí:
~ mzda, co chodí vždy 11. v měsíci
~ před Vánoci mzda navíc
~ po 3 letech v Globusu dovolená 25 dní
~ stravenky
~ čisté a velké zázemí
~ zaměstnanecké slevy
Máte elán do práce? Chcete se naučit péct, či vyrábět nejen dorty? Vítáte práci, kde čas pěkně utíká, protože se celý den nezastavíte?
Pracujte v naší pekárně v Globusu Liberec. Zašlete nám Váš životopis. Těšíme se na vás.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.