- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Jsme XXXLutz nábytek, síť prodejen nábytku a bytových doplňků XXXLutz a KIKA. Nejsme jen prodejna s nábytkem. Spoluvytváříme zákazníkům domov, prostor k žití. A to je odpovědnost i radost. Chceme, aby byl nákup u nás pohodovým zážitkem jak pro zákazníka, tak pro celý náš tým. Lidé se k nám vrací nejen pro výrobky a servis, ale hlavně pro úsměv a pohodovou atmosféru. Jsme inovativní. Náš sortiment vybíráme tak, abychom zákazníkům dávali nový impuls a neúnavně ho inspirovali aktuálními trendy.
Máte schopnosti, které byste mohli využít k vedení prodejny?
Na vedoucí pozici v obchodě jste již pracovali a potřebujete změnu?
Cítíte se mezi lidmi jako ryba ve vodě? Máte hrůzu ze stereotypu? Aktuálně hledáme nové kolegy na pozici MANAGER PRODEJE pro pobočku v Praze Stodůlkách.
Čeká Vás každodenní práce se zákazníky, ale i kolegy. Budete plně zastupovat vedoucího prodejny v jeho nepřítomnosti (cca 4 dny v týdnu). Jako první se dozvíte o novinkách v sortimentu a bude zodpovídat za jejich správné vystavení a nadekorování. Zároveň budete mít možnost prosadit změny a inovace, které nám společně pomohou růst.
Nemine Vás lehká administrativa v podobě reportů a zpracování statistik. Ze začátku se vším pomůžeme, později budeme potřebovat Vaši samostatnost.
CO BUDETE DĚLAT?
POŽADAVKY
HLEDÁME KOLEGY, KTEŘÍ MAJÍ:
NABÍZÍME
CO VÁM MŮŽEME NABÍDNOUT?

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.