- 40 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Společnost z Prahy zabývající se poskytováním nadstandardních služeb v oblasti wellness, relaxace a masáží hledá do svého týmu dva nové kolegy na pozice technický pracovník – údržba.
Prací lze vykonávat na HPP (plný úvazek) , ale i zkrácený (poloviční úvazek). Většina činnosti probíhá ve večerních a ranních hodinách tj. mimo běžnou otevírací dobu provozovny (otevírací doba – denně 9.30 – 21.30 hod.) Náplní práce bude údržba a drobné stavební práce v rámci provozoven: nátery stěn, dveří, nábytku, drobné opravy voda a elektro (opravy a výměny vybavení, zařízení, nábytku, spotřebičů atd.)
Nabízíme:
Požadujeme:
Zájemci nás mohou kontaktovat telefonicky nebo prostřednictvím kontaktního formuláře (emailu).

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.