- 30 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Dlouhodobá brigáda pro studenty, důchodce i maminky na RD – 110 Kč/hod.
Hledáte si přivýdělek, který se dokáže přizpůsobit vašim časovým možnostem? Nebaví vás nesmyslná stereotypní práce? Rádi vidíte výsledek své práce okamžitě? Pokud ano, tak pro vás máme ideální brigádu!
Společnost LidskáSíla.cz je lídrem na trhu úklidu domácností. Vytváříme platformu důvěry, ve které propojujeme zákazníka s dámou na úklid. Máme více než 300 spokojených dam a bezpočet spokojených klientů. Staňte se členem komunity, která se nebojí ocenit dobrou práci.
Na úklid domácností v Praze hledáme dámy, které se nebojí zatočit se špínou.
Pokud vás nabídka zaujala, napište nám a následně vás bude kontaktovat jeden z našich personalistů, který se s vámi domluví na dalším postupu.
Těšíme se na vaše reakce
Čest Čistotě!
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?