KEY ACCOUNT MANAGER | AJ | služební automobil

Kolín
Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Pokročilý B2) ,
Český jazyk (Velmi pokročilý C1)
Kontakt
Pavla Petrošová, Zobrazit tel. číslo

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Tradiční česká výrobní společnost v Kolíně  s dlouholetou tradicí přijme do svého týmu nové kolegy na pozici:  Key account manager s AJ.

Hledáte stabilní práci s využitím anglického jazyka, která vás bude bavit? Máte technické vzdělání nebo praxi na obdobné pozici ve výrobní společnosti?

Dejte nám o sobě vědět a pojďte do toho s námi.

Nástup do kmene společnosti.

Popis pozice:

  • udržování dobrých vztahů se zákazníky - udržování a posilování vztahů se stávajícími zákazníky
  • identifikace obchodních příležitostí - vyhledávání nových obchodních příležitostí
  • příprava nabídek - příprava a prezentace obchodních nabídek
  • vyjednávání smluv - vyjednávání obchodních podmínek a uzavírání smluv
  • monitoring trhu - sledování tržních trendů a konkurence + aktivní předávání informací a podnětů do firmy
  • reporting - příprava reportů a analýz
  • spolupráce s týmem - spolupráce s ostatními odděleními společnosti

Profil kandidáta:

  • min. ukončené SŠ vzdělání (technický směr)
  • praxe na obdobné pozici min. 3 roky (z výrobní společnosti)
  • zkušenosti z mezinárodního obchodu
  • AJ na komunikativní úroveň podmínkou - zahraniční cesty a každodenní komunikace se zákazníky 
  • zkušenosti se zakázkovou výrobou výhodou
  • výborné komunikativní a prezentační dovednosti
  • příjemné vystupování, pozitivní a aktivní přístup k práci

Nabízíme:

  • fixní mzda + provize z prodeje
  • pružná pracovní doba
  • po zaučení možnost práce na HomeOffice + v terénu
  • služební automobil
  • mobilní telefon a notebook
  • vlastní jídelna (dotované obědy)
  • 2 sick-days

V případě zájmu zašlete pomocí odpovědi životopis a brzy se s Vámi spojíme a domluvíme se na dalším postupu. 

Těšíme se na vás.

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Sickdays
  • Finanční bonusy a prémie
  • Pružná pracovní doba
  • Služební auto
  • Příspěvek na dopravu

Sídlo firmy

ManpowerGroup s.r.o.
Na Florenci 2116/15
110 00 Praha

IČO: 41194659
Datová schránka: i3cj23g
Další informace:
GPS: 50.08929,14.435296,
S-JTSK: -741787.49 -1042963.65, RUIAN: 42793335

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!