- 32 000 – 35 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Poskytujeme specializovanou zdravotní péči v oblasti gastroenterologie s využitím moderních technologií a pokročilých diagnostických metod. Zaměřujeme se na gastroskopická a kolonoskopická vyšetření, ultrazvukovou diagnostiku, infuzní terapie i léčbu obezity. Důraz klademe na individuální přístup, komfort pacientů a kvalitní odbornou péči.
Staňte se součástí nově vznikajícího pracoviště a pomozte nám budovat moderní prostředí, kde je kvalitní péče o pacienta na prvním místě. Jsme síť gastroenterologických ambulancí působící po celé České republice. Ve všech našich ordinacích poskytujeme špičkovou zdravotní péči a zakládáme si na osobním přístupu, vysoké odbornosti a profesionalitě našeho týmu.
Naše práce je zaměřena na přesnou diagnostiku, prevenci a léčbu onemocnění trávicího traktu. Pokud hledáte stabilní a smysluplnou práci v přátelském kolektivu a chcete být u vzniku nového pracovního týmu, rádi vás přivítáme.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.