- 37 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Jsme mladá, dynamická firma, která se specializuje na nábor zaměstnanců na řadové, specializované, ale i vedoucí pozice. Zajišťujeme nejen kompletní správu náborového procesu, ale plně se zaměřujeme na individuální požadavky klientů v oblasti HR.
Do dopravní firmy provozující mezinárodní nákladní dopravu a vlastní servis nákladních vozidel hledáme šikovného AUTOMECHANIKA. Vyznáte se v (nákladních) autech a chtěl/a byste pracovat ve firmě, ve které budete za svoji práci náležitě oceněn/a? Pokud ano, tak určitě pokračujte ve čtení.
Jako automechanik nákladních vozidel byste měl primárně na starosti údržbu a opravy nákladních vozidel našeho vozového parku, které jsou v plné záruce. Pracuje se u nás na 2 směny – jeden týden všechny pracovní dny od 7 do 16 a druhý týden od pondělí do čtvrtku od 8 do 17 a v pátek od 10 do 19. V sobotu se u nás pracuje cca 1-2x za měsíc podle aktuální potřeby od 7 do 12.
Za to všechno Vám nabízíme finanční ohodnocení až 40 000 Kč v čistém za měsíc a nespočet benefitů jako například týden dovolené navíc, 13. plat, když u nás zůstanete alespoň 2 roky, firemní oděv a po zkušební době i služební vozidlo pro soukromé účely a příspěvek na palivo.
Pokud jsme Vás zaujali a o práci máte zájem, tak nám určitě pošlete Váš životopis a my se Vám ozveme!
jeden týden od 7 do 16
druhý týden od pondělí do čtvrtku od 8 do 17 a v pátek od 10 do 19
soboty 1-2x v měsíci podle aktuální potřeby

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.