- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
- Vhodné také pro seniory

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.
Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.
If you have experience in AVAYA and CISCO IP telephones, have IT education, speaks English and want to provide technical consulting, send us your CV!
You will be part of the team that is responsible for Internet, voice, video and data telecommunication services. They administer, maintain, monitor, develop and implement these services used throughout a company.
Position Description
Assists with the analysis of telecommunications needs and contributes with the implementation of secure IP voice, data, video, mobile and Internet telecommunications solutions to meet the specific requirements of the various corporate SBUs. Provides support with the installation and activation of voice, data and Internet connectivity. Contributes with short- and long-term planning to meet communications requirements. Is knowledgeable of Internet services, application load balancing, mobility solutions, remote access and security infrastructure, or; of LANs/WANs using switching and router technology and IP address management, or; of IP PBX voice solutions, video/audio conferencing services and IP call center services and technologies. Assists with hardware/software analysis to provide comparative data of performance characteristics and suitability with the existing systems environment. Assists with the evaluation of vendor services and equipment. Generates network monitoring and performance reports for utilization studies, problem resolution and telecommunications design changes and enhancements for improved system availability and performance.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.