- 35 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Společnost Dodo for life s.r.o. je lídrem na českém trhu s interiérovými dveřmi Sapeli a doplňky do interiérů, tzn.plovoucí podlahy, dveřní kování, pouzdra Eclisse. Soustředíme se především na Prahu a okolí s našimi 9 pobočkami a dceřinou společností Skygarden, která doplňuje trh na území Prahy. Bližší informace na www.dodo-dvere.cz nebo www.skygarden.cz
Hledáme zkušenou vedoucí pobočky, která bude zodpovědná za vedení naší prodejny se specializací na dveře značky Sapeli. Pokud máte zkušenosti s vedením showroomu, máte-li alespoň trochu obchodního ducha a dokážete motivovat své kolegy k dosažení společných cílů, pak jste tím pravým kandidátem pro tuto pozici.
V naší společnosti se neustále snažíme zlepšovat a inovovat naše služby, proto hledáme kolegyni, která bude mít vizi a ambice,rozvíjet naši pobočku a posunout ji na vyšší úroveň. Pokud máte zkušenosti alespoň částečně obchodní zkušenost, organizační schopnosti a jste ochotni se učit novým věcem, pak byjste mohli být tím pravým člověkem pro tuto pozici.
V naší společnosti máme silný důraz na zákaznický servis, proto očekáváme od našeho vedoucího pobočky, že bude mít vysokou míru zodpovědnosti a bude se snažit zajistit spokojenost našich zákazníků. Pokud vás tato výzva oslovuje a chcete se stát součástí úspěšné společnosti, pak neváhejte a pošlete nám svůj životopis a motivační dopis. Preferujeme ženy, z důvodu prac.náplně této pozice.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?