- 29 000 – 30 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Přestává Vás naplňovat Vaše současné zaměstnání a hledáte nové uplatnění?
Máte praxi na pozici účetní?
Nebojíte se denní komunikace v angličtině?
Nyní máte příležitost stát se součástí týmu centra sdílených služeb významné mezinárodní společnosti z oblasti automobilového průmyslu!
NÁPLŇ PRÁCE:
- párování plateb od zákazníků,
- účtování bankovních výpisů, dlouhodobého majetku,
- zpracování příchozích dokumentů,
- příprava pohledávkových reportů,
- komunikace se sestreskými společnostmi, zákazníky a externími subjekty...
POŽADUJEME:
- praxe na obdobné pozici,
- komunikativní znalost AJ podmínkou,
- SŠ/VŠ vzdělání ekonomického směru,
- znalost práce na PC, (znalost SAP výhodou),
- proaktivní přístup, analytické myšlení, zodpovědnost...
Co můžeme nabídnout:
- práce na HPP v Liberci,
- motivující finanční ohodnocení,
- jazykové kurzy, stravenky, týden dovolené navíc,
- flexibilní pracovní doba...

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.