Senior Specialista BOZP a PO (M/Ž)

Tmaň
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Zobrazit všechny nabídky
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou

O nás

Jsme Vápenka Čertovy schody a. s., největší výrobce vápenných a vápencových výrobků v České republice.

Patříme do skupiny Lhoist, společnosti s rodinnou tradicí.

Naše historie sahá do roku 1962. Dbáme o inovaci a vysokou kvalitu ve všech oborech naší činnosti.Naše činnost zasahuje nejen do různých průmyslových odvětví, ale také do životního prostředí, stavebnictví a zemědělství.

Do našeho týmu v Tmaňi u Berouna aktuálně hledáme nového kolegu/kolegyni na pozici  SPECIALISTA BOZP A PO.

Náplň práce:

  • komplexní zajištění oblasti bezpečnosti práce
  • stanovení a komplexní zajištění systému požární ochrany
  • stanovení a komplexní zajištění opatření pro případ mimořádných událostí a krizových situací
  • návrhy a zpracování zásadní bezpečnostní dokumentace a vnitřních předpisů společnosti v souladu s legislativními požadavky a požadavky norem (ISO 45001/OHSMS)
  • vyhodnocování a koordinace analýz rizik, evidence, vyhodnocení mimořádných událostí pro BOZP/PO, kategorizace prací, pracovních úrazů a nemocí z povolání,
  • podílení se na řešení mimořádných událostí pro BOZP/PO (požár, provozní a technické havárie, pracovní úrazy apod.)
  • spolupráce na mezinárodních projektech

Co od Vás očekáváme:

  • praxi na obdobné pozici alespoň 5 let,
  • "OZO" pro BOZP / PO
  • anglický jazyk - slovem i písmem je nutnost- ideál úroveň B2
  • znalost norem 18001 /OHSMS

Co Vám můžeme nabídnout:

  • notebook a mobilní telefon i pro soukromé využití
  • flexibilní pracovní dobu
  • závodní stravování s příspěvkem zaměstnavatele
  • 5 týdnů dovolené
  • příspěvek na penzijní připojištění dle odpracovaných let
  • možnost profesního rozvoje
  • možnost jazykových kurzů
  • odpovídající mzdu a roční bonus

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy / prémie
  • Firemní akce
  • Pružná pracovní doba
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Vzdělávací kurzy
  • Slevy na firemní zboží
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření / pojištění
  • Příspěvek na mobilní tarif
  • Přátelské prostředí
  • Závodní stravování
  • Občerstvení na pracovišti
  • Cyclist-friendly office
  • Parkoviště

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

HR Direct s.r.o. | HR Direct s.r.o. | Hradec Králové Hradec Králové
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 9. listopadu
HASIČ-servis Radek MÜHL, s.r.o. | HASIČ-servis Radek MÜHL, s.r… | Kolín Kolín
  • do 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 15. srpna
Vápenka Čertovy schody a.s. | Vápenka Čertovy schody a.s. | Beroun Beroun
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 10. listopadu
CM mechanics s.r.o. | CM mechanics s.r.o. | Plzeň-město Plzeň-město
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 28. dubna
ORLEN Ochrona Sp. z o. o., organizační složka v České republice | ORLEN Ochrona Sp. z o. o.,… | Litvínov Litvínov
  • od 16 500 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 7. listopadu
Specialist Service, s.r.o. | Specialist Service, s.r.o. | Bruntál Bruntál
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. srpna
PATOK a.s. | PATOK a.s. | Chomutov Chomutov
  • 35 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. prosince
HR Direct s.r.o. | HR Direct s.r.o. | Hrádek nad Nisou Hrádek nad Nisou
  • 50 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 15. února
Lead - HR Services s.r.o. | Lead - HR Services s.r.o. | Prostějov Prostějov
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 4. června
M3 konzult, s.r.o. | M3 konzult, s.r.o. | Mariánské Hory, Ostrava Mariánské Hory, Ostrava
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 30. října
WITTE ACCESS TECHNOLOGY s.r.o. | WITTE ACCESS TECHNOLOGY s.r.o. | Ostrov, Karlovy Vary Ostrov, Karlovy Vary
  • 27 000 – 33 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 4. února
CPOS s.r.o. | CPOS s.r.o. | Sadská Sadská
  • 31 000 – 34 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 4. února
Psychiatrická nemocnice Kosmonosy | Psychiatrická nemocnice… | Sadská Sadská
  • 25 530 – 28 180 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 4. února
CPOS s.r.o. | CPOS s.r.o. | Sadská Sadská
  • 30 000 – 36 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 4. února
Psychiatrická nemocnice Kosmonosy | Psychiatrická nemocnice… | Sadská Sadská
  • 18 780 – 20 280 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 4. února
Elkamet s.r.o. | Elkamet s.r.o. | Myslinka Myslinka
  • 22 800 – 29 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 4. února
Ennovi Energy & Power Solutions Czech Republic s.r.o. | Ennovi Energy & Power… | Písek Písek
  • od 20 500 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 5. února
Rieter CZ s.r.o. | Rieter CZ s.r.o. | Ústí nad Orlicí Ústí nad Orlicí
  • od 25 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 6. února
AVEC TEAM CZ s.r.o. | AVEC TEAM CZ s.r.o. | Kunovice, Uherské Hradiště Kunovice, Uherské Hradiště
  • 25 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 6. března

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

bezpečnost historie
Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

NETFLIX ZDARMA

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

ZJISTIT VÍC