Nabídky práce v Břežanech a okolí pro profesi Operátor / operátorka výroby

  • Mýto (27 km)
  • Manuvia Plzeň
  • 30 000 – 37 500 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
    Benefity:
  • Dovolená navíc
  • Kariérní růst
  • Příspěvek na stravování
Zveřejněno: 21. března
  • Rokycany (29 km)
  • Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o.
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
  • Vhodné pro absolventy
Zveřejněno: 25. března
  • Dobrovíz (47 km)
  • Stokvis Promi s.r.o.
  • 28 000 – 32 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Dovolená navíc
  • Sickdays
  • Finanční bonusy / prémie
  • Firemní akce
  • Kafetérie
  • Příspěvek na stravování
  • Přátelské prostředí
  • Občerstvení na pracovišti
  • Parkoviště
Zveřejněno: 26. března



Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
MANDÍK, a.s., ManpowerGroup s.r.o., Grafton Recruitment s.r.o., LEPŠÍ PRÁCE s.r.o., Randstad HR Solutions s.r.o., Manuvia FairJob s.r.o., Manuvia Plzeň, Manuvia, a. s., organizační složka, Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o., Triangle Recruitment CZ s.r.o., RUG CZ, s.r.o., Alfa JOB CZ s.r.o., Gi Group Czech Republic, s.r.o., Daikin Industries Czech Republic s.r.o., AC Jobs, s.r.o., Personal fabric - agentura práce, a.s., Swisspearl Česká republika a.s., Senju Manufacturing Europe s.r.o., KB - BLOK systém, s.r.o., EUROPA Union Service a.s., NKT s.r.o., GZ Media, a.s., Lidé a Příležitosti s.r.o., Geomine a.s., Stokvis Promi s.r.o., Faiveley Transport Plzeň s.r.o., Etimos Human s.r.o., RS agentura práce s.r.o., Ekomontec CZ s.r.o., INTEROBAL k.s., KARAS pily s.r.o., E K O L O G I E s.r.o., FUTURA AM s.r.o., COPO CENTRAL EUROPE s.r.o., MAGNA Seating Pilsen, s.r.o., AU-GEN Agentura s.r.o., ERMET-BUCK Kunststofftechnologie s.r.o., Faurecia Plzeň, s.r.o., GESTAMP LOUNY s.r.o., Odenwald CZ s.r.o., Semax Solutions a.s., KEMMLER ELECTRONIC, s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Dělník / Dělnice, Logistik / Logistička, Obsluha strojů, Operátor / operátorka expedice, Skladník / Skladnice, Trenér / Trenérka, Školitel / Školitelka, Seřizovač / seřizovačka strojů, Instalatér a topenář / Instalatérka a topenářka, Zámečník / Zámečnice, Mistr / Mistrová, Obsluha vysokozdvižných vozíků, Kontrolor / Kontrolorka, Lakýrník / Lakýrnice, Mechanik / Mechanička, Montážník / Montážnice, Nástrojář / Nástrojářka, Obráběč / Obráběčka, Operátor / operátorka NC / CNC strojů, Operátor / operátorka výroby, Soustružník / Soustružnice, Svářeč / Svářečka, Technik / technička ve strojírenství, Operátor / operátorka průmyslové výroby, Pomocný pracovník / pracovnice v průmyslu, Technik / technička výroby, Elektrotechnik / Elektrotechnička, Elektromontér / Elektromontérka, Elektrikář / Elektrikářka, Operátor / operátorka tiskařských strojů, Polygrafický technik / technička, Výrobce / výrobkyně strojů a zařízení

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Hostomice, okres Beroun, Rakovník, Mýto, Žebrák, Rokycany, Hořovice, Plzeň, Beroun, Unhošť, Postoloprty, Kladno, Loděnice, okres Beroun, Louny, Kadaň, Rudná, okres Praha-západ, Příbram, Dobrovíz, Přehýšov, Havraň, Dýšina, Rynholec, Nýřany, Úherce, okres Plzeň-sever, Velemyšleves, Jinočany, Rožmitál pod Třemšínem

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Práva a povinnosti zaměstnanců a zaměstnavatele upravuje zákoník práce. Dozvíte se, jaké jsou povinnosti zaměstnance podle zákoníku práce, jaká jsou jeho práva, a jaké povinnosti má zaměstnanec vůči svému zaměstnavateli.

Ideální práce při rodičovské dovolené

Ideální práce při rodičovské dovolené

Zjistěte, jaký můžete mít přivýdělek na rodičovské dovolené, aniž byste ztratili nárok na rodičovský příspěvek. Pomůžeme vám rozhodnout se, jestli je lepší dohoda nebo OSVČ. O rodičovský příspěvek při zaměstnání nemůžete přijít, pokud splníte zákonem stanovené podmínky.

Osobní ohodnocení pro zaměstnance státu

Osobní ohodnocení pro zaměstnance státu

Osobní ohodnocení zaměstnance státní správy je zajímavou součástí mzdy. Zákoník práce jasně stanovuje podmínky, za kterých se osobní ohodnocení státnímu zaměstnanci uzná a v jaké výši. Může dosahovat až 100 %! Ve většině našich článků se věnujeme zaměstnancům soukromého sektoru, kteří pobírají mzdu. Často diskutovaným tématem je osobní ohodnocení zaměstnance a jeho nárok na něj. Podle zákona, respektive podle zákoníku práce, na osobní ohodnocení vzniká nárok jen určitým skupinám zaměstnanců státní správy, pobírajících plat, kteří splní zákonem stanovené podmínky.

Jak na výpověď ve zkušební době? Použijte VZOR

Jak na výpověď ve zkušební době? Použijte VZOR

Ukončení pracovního poměru ve zkušební době není nic, co bychom chtěli. Ale občas i přes veškerou snahu to musíme udělat. Poradíme vám, jak správně postupovat při zrušení pracovního poměru ve zkušební době, a přidáme i formulář, který můžete použít.

Jak na ukončení pracovního poměru dohodou? Využijte vzor

Jak na ukončení pracovního poměru dohodou? Využijte vzor

Často se stává, že potřebujete svůj pracovní poměr ukončit dříve a nemůžete ve stávajícím zaměstnání čekat na klasickou dvouměsíční výpovědní lhůtu. V dalším díle našeho miniseriálu o skončení pracovního poměru se zaměříme na tyto situace, tedy na ukončení pracovního poměru dohodou.

Kdy máte nárok na odstupné a v jaké výši?

Kdy máte nárok na odstupné a v jaké výši?

Poradíme vám, kdy máte nárok na odstupné dle zákoníku práce. Jak se počítá výše odstupného, jaké se odvádějí povinné odvody. Vše si ukážeme na konkrétních příkladech. V článku naleznete i případy, kdy nárok na odstupné nevzniká, nebo zaniká.

I vy se na pohovoru ptejte! Jaké jsou typy testování

I vy se na pohovoru ptejte! Jaké jsou typy testování

Byli jste pozváni na osobní nebo virtuální pracovní pohovor? Pojďme si připravit otázky, které byste při pracovním pohovoru měli položit vy svému budoucímu zaměstnavateli.

Zjistěte, jaké povinnosti má vedoucí zaměstnanec

Zjistěte, jaké povinnosti má vedoucí zaměstnanec

Ve většině společností jsou vedoucí zaměstnanci, tedy zaměstnanci, kteří vedou alespoň jednoho podřízeného. Z pozice vedoucího zaměstnance mají tito kolegové specifické povinnosti, které jim stanovuje zákoník práce. Dozvíte se, jak je to se zkušební dobou, přesčasy i případným ukončením pracovního poměru ze strany vedoucího pracovníka či z vaší strany.

Odbory - proč a jak je založit

Odbory - proč a jak je založit

Povíme vám vše, co potřebujete vědět o odborech. Dozvíte se, proč založit odbory a jak je založit, jak probíhá vyjednávání s vaším zaměstnavatelem, aby došlo k uzavření kolektivní smlouvy a mnoho dalšího.

Kdo podává daňové přiznání za zaměstnance

Kdo podává daňové přiznání za zaměstnance

Zjistíte, v jakých případech má zaměstnavatel povinnost podat daňové přiznání za zaměstnance a kdy naopak si daňové přiznání musí zaměstnanec podat sám.

AJ Beroun bonus Brdy česká český činnost den dodržování EU firma hlavní hledám hodnocení Hostomice IT kraj kvalifikace kvality manažer mezinárodní místo mistr NDA odpověď ohodnocení plán plnění pod Brdy práce pracovní pracovní poměr přesčas přesčasy reklama společnost společnosti stabilní vedení výkon zaměstnanců zaměstnání zkušenosti znalost české dar finanční kolektiv kontrola kov mimořádný místo výkonu práce národní odměna okres organizace PC personální placené poměr PR pracovní vztah průmysl průmyslové příjemný řešení Středočeský kraj technické technolog tým úkol výkonnost výrobní výroby výše vztah zkušenost zvýšení auta auto automobil bonusy HR inzerát inzeráty kandidát Louny místa mobil možnost mzda obuv oděv operátor plat postup pozice pracovní místa prostředí příplatky Rakovník sklad SOU školení technologie uchazeč vyšší zdarma zdravotní zdravotní stav Zruč Žatec automat dovolené kontakt linky obsluha operátor výroby profi případ přístup roční schopnost stav vizuál vizuální volna volná pracovní místa závod benefit benefity cíle měsíc na dobu neurčitou pojištění příspěvek řízení smlouva spoření stravování Týn úraz uživatelská znalost životopis cíl firemní list lokalita na dobu penzijní proces standard technická údržba uživatel životní boty dokumentace náplň práce nové směny týden víkend výroba bota díl dokument náplň součást stravenka systém systémy v roce výběr mzdy sport doprava karta oprava nabídka odměny pracoviště růst zákoník kariérní možnost kariérního růstu penzijní pojištění pracovní příležitost příležitost rámec v práci vydělat bezpečnost měsíční mzda pečlivost podnik požadavky stravné telefon vzdělávání zaslání materiál měsíční odpovědný oprávnění prodej profesní prohlídky zájem Hořovice Most Mýto odpovědnost Plzeň Rokycany samostatnost ubytování osobní pečení příprava rok úkoly dělník docházka kvalita Mirošov obchodní Osek pracovní prostředí svátek týden dovolené navíc Žebrák na pracovišti navíc obchod stroj elektrikář klempíř truhlář vzdělání zámečník automobilový průmysl nábytek nástroj světlo technický dění průměrná stravenky jazyk Březová dvůr Králův Dvůr Příbram Sedlec Zbiroh Zdice trh Újezd pohovor praxe nabízíme práci Bor pec pracovník funkce minimální obor odbor odborné pomoc požadavek příjemné specializace střední vedoucí sezónní absolvent agentura Ostrov personální agentura RECRU Vánoce vhodná agent dopravní firmy kvalitní oblast oblasti služby směna akce zaměstnáváme mzdové oddělení příjemné pracovní prostředí ruční tip vyučení job partner příplatek uplatnění jeřábník řidič třída doba dress code normy penzijní připojištění pracovní doba průzkum připojištění rozvoj technik znalosti činnosti dobro dovednost komunikační lidské organizační schopnost problém program projekt předpis příležitosti dané Holýšov interní Kaznějov nábor pitný režim přestávky režim tarif tarify Toužim zaměstnanec životní pojištění bezpečné člen mobilní náborový pitný výraz zaměstnanecké město Poříčí spálené dny angličtina diety Cheb volno elektrický pracovní náplň týdny druh elektro spokojenost spolupráce cafeterie počítač pořádek republika spokojen dovolená linka nabídka práce otázky STK Ostatní jídlo vhodné nárok paušál stravenkový paušál nová vysoká centra inovátor stavební nepřetržitý Praha třídění aktuální energie Kladno elektrické městské CV ČR Luže masáže mobilní tarif mobilní tarify areál koordinace masáž ISO nad Ohří sick day svařování v Německu Vary daně doby odpovědná pracovní doby prémie přestavby speciální manager parkování ředitel přátelské přátelské prostředí report zahraniční pro zaměstnance vysoké přátelský příslušník příspěvky termín večírek zákazníci odměňování procesy výrobní dokumentace motivační hodiny kurz kurzy podpora psycholog zaměstnavatel zdraví právní sever zákazník specifika šablony úprava měření protokol opravy test Chomutov Jirkov čistá mzda úvazek čistá e-mail komunikace seznam mzdový zkušební ekolog sledování ekologie dokumenty důležité formulář oblečení platy pracovní dny pracovní pozice prohlídka registrace uchazeči výhody zaměstnanecké výhody certifikát garance lékař lékařská lékařské placení robot soud ve zkušební době zkoušky práce s kovem Hluk operátoři email řešení problémů fyzio fyzioterapeut Nýřany event zařazení mechanické mechanické opravy myšlení výměna vedení týmu strukturovaný životopis Rožmitál starý
Buďte PRVNÍ, kdo se dozví o nových pracovních nabídkách pro profesi Operátor / operátorka výroby v Břežanech a okolí
Nechte si od nás na e-mail zasílat nejnovější nabídky na pracovním trhu, aby Vám žádná zajímavá neutekla.

Ve smyslu Zákona č. 101/2000 Sb., o ochraně osobních údajů a o změně některých zákonů a Nařízení Evropského parlamentu a Rady (EU) 2016/679 z 27. dubna ochraně fyzických osob při zpracování údajů a o volném pohybu těchto údajů, kterým se ruší směrnice 95/46/ES o ochraně osobních údajů, dobrovolně souhlasím se správou, zpracováním a uchováním mých osobních údajů provozovatelem Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IC: 05157552 v rozsahu: e-mailová adresa a lokalita pracovní nabídky za účelem vytvoření a spravování mé registrace na internetové stránce www.jenprace.cz, dále pak za účelem přijímání emailových zpráv s nabídkami práce v rámci počítačové sítě internet. Osobní údaje budou poskytnuty třetím stranám pro účely IT servisu výše uvedené internetové stránky. Při zpracování osobních údajů v žádném případě nebude docházet k přeshraničnímu přenosu do třetích zemí. Souhlas je kdykoli možné odvolat, jinak zanikne po uplynutí 3 let ode dne udělení a údaje budou vymazané. Vaši žádost o odvolání souhlasu zašlete na e-mailovou adresu info@jenprace.cz nebo na adresu sídla naší společnosti: Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IČ: 05157552.

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena