- 29 000 – 33 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince

Jsme nové a revoluční muzeum přímo u vstupu na Karlův most v Praze. Tří patrové muzeum s názvem Story of Prague přináší návštěvníkům nevídaný zážitek a pomocí rozšířené reality zažijete 800 pražské historie. Od středověku, po válečné období, komunismus, až po divoké devadesátky. Budete přeneseni do děje propojením autentických příběhů s filmovými instalacemi a audio-digitálními prvky. Váš mobil bude Váš osobní audio virtuální průvodce a zábavný rádce. Odnesete si i hezké fotky z interaktivních foto pointů atd...
Zajímá vás více o nás? Podívejte se na www.storyofprague.cz 🌐
Máte organizační talent, jste komunikativní se smyslem pro marketing a máte chuť pracovat v srdci Prahy v nově otevřeném interaktivním muzeu? Pak hledáme právě vás! 🏰
Pozice:
- Provozní ředitel/ředitelka muzea Story of Prague
- Zajišťování běžného provozu muzea od A do Z: Od starání se o recepční (management směn, zaškolování, nábory…) až po nakupovaní věcí pro správný chod muzea, zajišťování rychlých oprav, komunikace s účetní, E-mailová komunikace, efektivní komunikace s partnery a návštěvníky, aby byli všichni spokojeni a odnesli si maximální zážitek.
- 100% Samostatnost a pro aktivitu.
- Komunikativnost v češtině a angličtině
- Schopnost vést a organizovat, vymýšlet nové nápady a realizovat je pro prosperitu muzea
- Schopnost improvizovat a umět si poradit s náhlými problémy a situacemi
- Spolehlivost a dochvilnost
- Cit pro marketing
- Cit pro detail a umět věci rychle dotáhnout do perfektního 100% stavu.
- Práci v moderním, interaktivním muzeu v srdci Prahy
- Zajímavé finanční ohodnocení + bonusy
- Pracovní Apple MacBook
- Flexibilitu a přátelský kolektiv
- Práci na částečný úvazek s možností plného úvazku, pokud vše půjde dobře. Toto je na domluvě. Nyní potřebujeme někoho jen na poloviční úvazek, ale od jara bychom přešli na plný úvazek. Proto potřebujeme jen vážné zájemce pro dlouhodobou spolupráci.
V případě zájmu nám napište, proč si myslíte že jste zrovna Vy ten ideální pro tuto pozici?
Budeme se těšit na setkání a na spolupráci
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?