- 30 000 – 39 999 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Staňte se součástí vzniku zcela nového oddělení a podílejte se na budování moderní lůžkové rehabilitace v Přerově!
Od září 2025 otevíráme nové oddělení lůžkové rehabilitace a hledáme zkušeného lékaře/lékařku, který se ujme jeho vedení!
* Vedení a odborný dohled nad nově vznikajícím oddělením lůžkové rehabilitace.
* Spolupráce na nastavení provozních procesů a péče o pacienty v rámci komplexní rehabilitační léčby.
* Možnost aktivně ovlivnit směřování a kvalitu péče oddělení od jeho začátku.
* Lékaře se specializací v oboru Rehabilitace a fyzikální medicíny (dle zákona č. 95/2004 Sb.).
* Praxe od získání specializace je vítaná, nikoliv nutná.
* Zodpovědného a motivovaného odborníka s chutí tvořit a vést.
* Smluvní mzdu od 110.000 Kč (při úvazku 1,0)
* Nástupní bonus 200.000 Kč
* Možnost profesního růstu a vedení vlastního týmu
* Zázemí stabilní zdravotnické skupiny s důrazem na kvalitu péče a individuální přístup
* Podporu při dalším vzdělávání a rozvoji
* Moderní pracovní prostředí a podmínky pro kvalitní práci i spolupráci
* Příspěvek na penzijní a životní pojištění
* 5 týdnů dovolené a další dny pro osobní volno
* ... a další lukrativní bonusy!
* Termín nástupu: Ideálně září 2025 nebo dle domluvy
* Místo výkonu práce: Přerovsko

Rok 2026 je pro uchazeče o práci trochu jako aktualizace software. Na první pohled se může zdát, že je vše při starém. Ale když budete měnit zaměstnání, řešit krátkodobou brigádu nebo vám to mezi dvěma pracemi na chvíli nevyjde, změny pocítíte. Nová pravidla jsou nastavena tak, aby tyto situace byly o něco míň stresující než dřív.

Přemýšlíte, zda lze dát výpověď z dohody o provedení práce e-mailem, nebo jestli stačí poslat SMS? Ukončení dohody o provedení práce má svá pravidla. Podívejme se, kdy je elektronická výpověď z DPP v pořádku a kdy se může nepříjemně zkomplikovat.

Pokud si student nebo rodič na rodičovské/mateřské dovolené chtějí přivydělat, mají možnost pracovat pod tzv. dohodou o provedení práce. Jedná se o jednoduchou a rychlou formu pracovní dohody, při které nehrozí velké papírování. Co se v DPP změnilo od roku 2026?

Pokud se chystáte na dovolenou, budete dlouhodobě mimo kancelář nebo jste nemocní, nezapomeňte si nastavit automatickou odpověď. Ukážeme vám, jak má vypadat a připojíme i vzory možných odpovědí. V článku naleznete i vzor automatické odpovědi v angličtině. Víte, že ve svém Outlooku můžete nastavit i pravidla, jak se bude příchozí pošta třídit?