Logistics Analyst

Litvínov
90.000 Kč
Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Pokročilý B2)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Chcete mít přehled o tom, jak logistika skutečně funguje – a kde vydělává nebo ztrácí peníze? Baví vás práce s daty, hledání souvislostí a prezentace výsledků managementu?

Pro stabilní výrobní společnost hledáme Logistics Analyst, který bude mít reálný vliv na řízení logistiky a prostor do budoucna převzít širší odpovědnost.

  • Analýza logistických dat (doprava, sklad, zásoby) a vyhodnocování KPI
  • Tvorba pravidelných reportů a dashboardů pro management
  • Monitoring nákladů na dopravu a skladování, návrhy optimalizačních opatření
  • Analýza odchylek a identifikace neefektivit v logistických procesech
  • Podpora plánování zásob a kapacit (forecast, základní kapacitní analýzy)
  • Spolupráce se skladem při řízení zásob a inventurách
  • Spolupráce s nákupem, plánováním, výrobou a zákaznickým servisem
  • Podpora řešení provozních výpadků v logistickém řetězci
  • Podpora projektů zaměřených na zefektivnění procesů
  • Práce v ERP systému (QAD – obdobné SAP)
  • Příprava podkladů pro finance a rozpočtové plánování
  • Možný budoucí posun směrem k větší odpovědnosti v rámci logistiky
  • Vedení 1 podřízeného (QAD key user / podpora systému)

POŽADAVKY:

  • Praxe v oblasti logistiky nebo supply chain

Silné analytické myšlení a schopnost práce s daty
-

Zkušenost s ERP systémem (QAD, SAP nebo obdobný)
-

Orientace v logistických KPI (zásoby, obrátkovost, náklady, doprava)
-

Schopnost prezentovat výsledky managementu
-

Týmová spolupráce a komunikační dovednosti

  • Angličtina na komunikativní úrovni

BENEFITY:

  • Zajímavá mzda dle zkušeností
  • Stravenkový paušál 120 Kč / směnu
  • 5 dní dovolené navíc po 1 roce ve společnosti
  • 3 dny pracovního volna (sick days)
  • Příspěvek na důchodové připojištění ve výši 2 000 Kč / měsíc
  • Příspěvek na školní potřeby pro děti zaměstnanců
  • Odměna za doporučení nového zaměstnance
  • Odměna při pracovním výročí
  • Odměna při životním jubileu
  • Odměna při odchodu do starobního důchodu
  • Zaměstnanecké permanentky (hokej, ZOO Chomutov, plavecká hala Litvínov)

Sídlo firmy

Grafton Recruitment s.r.o.
Na Poříčí 1079/3a
110 00 Praha

IČO: 62583344
Datová schránka: xrd8wq7
Další informace:
GPS: 50.089601,14.429838,
S-JTSK: -742145.74 -1042927.60, RUIAN: 27222276

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.