- 55 000 – 65 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince
Máte za sebou několik let práce se síťovou infrastrukturou a chcete se věnovat technologiím, které jsou skutečně klíčové pro fungování celé společnosti?
Do interního IT týmu našeho TOP klienta hledáme zkušeného specialistu, který převezme odpovědnost za správu, bezpečnost i další rozvoj podnikové síťové infrastruktury. Pokud jsou Cisco, Fortinet, routing nebo switching Vaší každodenní prací, pravděpodobně hledáme právě Vás.
Hledáme člověka, který se chce podílet nejen na každodenním provozu, ale také na rozvoji infrastruktury, zvyšování její bezpečnosti a zavádění nových technologií. Tato pozice je určena specialistovi na podnikové sítě, nikoliv IT supportu nebo IT administrátorovi se všeobecným zaměřením.
• Správa, konfigurace a rozvoj podnikové síťové infrastruktury (LAN, WAN a Wi-Fi).
• Administrace síťových prvků Cisco a Fortinet.
• Správa firewallů a zajištění bezpečnosti síťového prostředí.
• Monitoring síťového provozu, analýza výkonu a řešení síťových incidentů.
• Diagnostika a řešení technických problémů na úrovni L2.
• Spolupráce na modernizaci infrastruktury a implementaci nových technologií.
• Tvorba a aktualizace technické dokumentace.
• Komunikace s externími dodavateli a technologickými partnery.
• Minimálně 3–5 let zkušeností se správou podnikových sítí.
• Praktické zkušenosti s technologiemi Cisco nebo Fortinet.
• Dobrou znalost TCP/IP, VLAN, VPN, routingu a switchingu.
• Zkušenosti se správou firewallů.
• Schopnost samostatně analyzovat síťové problémy a navrhovat jejich řešení.
• Angličtinu na úrovni práce s technickou dokumentací.
Výhoda:
• Certifikace CCNA, CCNP nebo Fortinet.
• Zkušenosti s návrhem a implementací síťových řešení.
• Přesah do oblasti IT bezpečnosti.
• Zkušenosti s monitorovacími nástroji.
Nevhodné:
Tato pozice není vhodná pro kandidáty, kteří se věnují výhradně
• IT supportu nebo helpdesku.
• Správě koncových zařízení.
• Obecné IT administraci bez hlubší specializace na síťovou infrastrukturu.
• Klíčovou odbornou roli s přímým dopadem na fungování celé společnosti.
• Možnost podílet se na rozvoji a modernizaci podnikové síťové infrastruktury.
• Moderní technologické prostředí a zajímavé infrastrukturní projekty.
• Prostor pro odborný růst, školení a další vzdělávání.
• Stabilní zázemí úspěšné společnosti.
• Přátelský tým zkušených IT specialistů.
• 25 dní dovolené a 3 sick days.
• Stravenkový paušál.
• Plně hrazenou kartu Multisport.
• Nadstandardní zdravotní péči.
• Roční bonus.
• Luxusní kanceláře v centru Prahy s možností občasné práce z domova.

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.