- 30 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek
Aktuálně hledáme na pozici: Operátor/ka výroby.
• práce v nepřetržitém provozu (12 hodinové směny)
• obsluha vstřikovacích lisů
• provádění montáží
• provádění záznamů
POZICE VHODNÁ I PRO ABSOLVENTY!
• pečlivost, zodpovědnost
• manuální zručnost
• schopnost provádět záznamy
• po zapracování mzdu 28.000,-Kč
• každoroční valorizace mzdy
• 1,5 násobek mzdy ročně navíc
• 6 týdnů dovolené
• příspěvek na stravování
• příspěvek na dopravu
• příspěvek na zdravotní masáže
• vstup do posilovny a organizovaná cvičení zdarma
• nápoje na pracovišti zdarma
• stravování na pracovišti, výběr ze 4 jídel, cena 40,- Kč/1 jídlo
• kulturní akce
• zázemí středně velké české firmy s osobním přístupem k zaměstnancům
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.