Materiálový Plánovač

Frýdlant
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky
Minimální vzdělání
Základní

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Máš zkušenosti s logistikou a plánováním materiálu? Komunikace s dodavateli Tě baví? Plánování a organizační schopnosti máš v malíčku? Pokud se domluvíš anglicky, jsi náš člověk! Pošli nám své CV na pozici:

REFERENT LOGISTIKY

Co Tě čeká:

  • plánování a nákup produktů a komponentů
  • zadávání poptávek / objednávek u dodavatelů
  • komunikace s dodavateli
  • plánování a koordinace objednávek
  • sledování nevyřízených objednávek
  • řízení zásob

POŽADAVKY:

  • min. SŠ vzdělání (technicky zaměřené)
  • velmi dobrá znalost AJ pro denní kontakt s dodavateli slovem i písmem
  • Německý jazyk výhodou
  • 3 – 4 roky praxe na obdobné pozici ve výrobní společnosti (nejlépe automotive)
  • pokročilá znalost MS Excel, ERP systémů (SAP nebo MS Navision)
  • dobré dovednosti v MS Office (např. Power BI, MS Planer, …) výhodou

BENEFITY:
Pracovní smlouvu na dobu neurčitou
Flexibilní začátek/konec pracovní doby
Možnost práce na homeoffice
Týden dovolené navíc = 25 dní
Roční bonus
Příspěvek na firemní stravování a na penzijní pojištění
Příspěvky na sport, kulturu a zdraví v benefitním programu Cafeterie
Vzdělávací kurzy, školení a firemní akce
Firemní stravování v areálu firmy
Mladý kolektiv, který Vám pomůže se zaškolením
Zázemí a podporu velké nadnárodní společnosti

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

M B - S V I N G s.r.o. | M B - S V I N G s.r.o. | Vrchlabí Vrchlabí
  • 28 000 – 31 300 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
dnešní
PITTNER Česká Lípa s.r.o. | PITTNER Česká Lípa s.r.o. | Česká Lípa Česká Lípa
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. srpna
Martin Kotlarik | Martin Kotlarik | Liberec XIX-Horní Hanychov, Liberec Liberec XIX-Horní Hanychov,…
  • 25 000 – 38 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 25. srpna
G & P Quality Management s.r.o. | G & P Quality Management s.r… | Liberec Liberec
  • 24 000 – 28 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 22. srpna
NIKA Logistics a.s. | NIKA Logistics a.s. | Liberec XI-Růžodol I, Liberec Liberec XI-Růžodol I, Liberec
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 22. srpna
DISPONERO s.r.o. | DISPONERO s.r.o. | Liberec Liberec
  • 35 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. června
DISPONERO s.r.o. | DISPONERO s.r.o. | Liberec Liberec
  • 40 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 3. června
Gi Group Czech Republic, s.r.o. | Gi Group Czech Republic, s.r… | Brno Brno
  • 200 Kč / hod
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. srpna
Gi Group Czech Republic, s.r.o. | Gi Group Czech Republic, s.r… | Brno Brno
  • 32 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 17. srpna

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

auto na dobu neurčitou zkušenost
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT