Volné místo ve firmě Grafton Recruitment s.r.o.

Materiálový plánovač

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Lokalita Plzeň
Firma Grafton Recruitment s.r.o.
Kategorie Ostatní

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Bohužel, tato nabídka již není aktuální.

Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:

Aktuálně nabízené pozice od stejné společnosti:

Grafton Recruitment s.r.o.

Co od Vás očekáváme:

Máte zkušenosti z výrobního prostředí a to na pozici materiálového plánovače? Přidejte se do týmu plánovačů pro automotive výrobu. Budete denně využívat angličtinu, komunikovat napříč společností a s externími partnery. Ozvěte se nám a pošlete životopis pro více informací. Víme, že z pár napsaných bodů toho moc nezjistíte, ale přece jen. Jako materiálový plánovač budete mít na starosti: - plánování a objednávání materiálu - kontrolu dodávek na základě objednávek a výrobních plánů - denní komunikaci s dodavateli - objednávky přepravy POŽADAVKY: - SŠ vzdělání (strojírenství výhodou) - zkušenosti na pozici plánování a objednávání materiálu ve výrobní společnosti - schopnost spolupracovat a komunikovat napříč výrobními úseky - velmi dobrou znalost anglického jazyka - denní komunikace BENEFITY: - 13. plat - 5 týdnů dovolené - příspěvek na stravování 85 Kč - penzijní připojištění a sportovní vyžití - jazykové vzdělávání - příspěvek na dovolenou po ZD po dvou letech - 3% z hrubého základu na PP - výhodné telefonování s O2
Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Boskovice
  • JUNKER Industrial Equipment s.r.o.
  • od 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. února
  • Zlín
  • TRINOM PARTNER, s.r.o.
  • 20 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. února
  • Pelhřimov
  • Stavební izolace Pelhřimov, s.r.o.
  • 22 000 – 28 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. února
  • Pelhřimov
  • Stavební izolace Pelhřimov, s.r.o.
  • 22 000 – 28 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. února
  • Pelhřimov
  • Stavební izolace Pelhřimov, s.r.o.
  • 22 000 – 28 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. února
  • Plzeň
  • MOL Logistics (Czech) s.r.o.
  • od 21 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. února
  • Hradec Králové
  • ETCIMEX s.r.o.
  • 13 350 – 19 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. února
  • Rakvice
  • Zemědělské družstvo Rakvice
  • 17 000 – 19 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. února
  • Smíchov, Praha
  • APANASEVICH Yuliya
  • 25 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 21. února
  • Studénka
  • Pars Komponenty s.r.o.
  • od 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 21. února

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Znáte svá práva? Minimální mzda v ČR

Znáte svá práva? Minimální mzda v ČR

Minimální mzda je minimální výše odměny za odvedenou práci v pracovněprávním vztahu. Mzda nesmí být nižší než minimální mzda. Zjistěte, jaká je aktuální minimální mzda, jaká je minimální mzda hodinová a minimální mzda měsíční. Pro srovnání vám ukážeme i minimální mzdu z roku 2003.

Novinky v zákoníku práce 2023: velký přehled změn

Novinky v zákoníku práce 2023: velký přehled změn

S příchodem nového roku souvisí i legislativní změny. Rádi bychom vám usnadnili orientaci v chystaných novinkách. Proto v daném článku si představíme základní připravované změny roku 2023 spojené s pracovním trhem.

Kdy vás musí z práce omluvit, a kdy i zaplatit?

Kdy vás musí z práce omluvit, a kdy i zaplatit?

Víte, že jsou situace, kdy vás zaměstnavatel musí ze zákona z práce omluvit, aniž byste si čerpali dovolenou? Jsou to tzv. překážky na straně zaměstnance nebo zaměstnavatele. Pojďme se podívat, kdy máte nárok na placené či neplacené volno a nemusíte čerpat dovolenou.

Kdy máte nárok na odstupné a v jaké výši?

Kdy máte nárok na odstupné a v jaké výši?

Poradíme vám, kdy máte nárok na odstupné dle zákoníku práce. Jak se počítá výše odstupného, jaké se odvádějí povinné odvody. Vše si ukážeme na konkrétních příkladech. V článku naleznete i případy, kdy nárok na odstupné nevzniká, nebo zaniká.

Co vše lze měnit v pracovní smlouvě a jak na zkrácený úvazek

Co vše lze měnit v pracovní smlouvě a jak na zkrácený úvazek

Přiblížíme si zkušební dobu, jak je dlouhá, jak ji lze prodlužovat. A co vše se dá dodatkem v pracovní smlouvě změnit. Připravili jsme pro vás i vzor dodatku k pracovní smlouvě. Podíváme se, jak vypadá pracovní smlouva na zkrácený úvazek.

Top 20 ATS systémů, které hýbou HR

Top 20 ATS systémů, které hýbou HR

Systémů pro podporu náborů, takzvaných ATS (anglická zkratka “Applicant Tracking System”), či jim podobných, najdete na současném trhu nepřeberné množství. Všechny tyto softwary spojuje společný cíl - vylepšit administrativní a náborové procesy ve firmách tak, aby byly rychlé, efektivní a ušetřily personalistům čas. Jak vybrat ten, který bude nejvíce vyhovovat požadavkům vaší firmy vám v tomto článku sice neporadíme, ale najdete v něm praktický přehled nejznámějších náborových aplikací či softwarů, který aktuálně trh nabízí.

Jednoduché ukončení dohody o pracovní činnosti

Jednoduché ukončení dohody o pracovní činnosti

Uzavřeli jste se zaměstnavatelem dohodu, kterou chcete ukončit? Povíme si vše o ukončení dohody o pracovní činnosti. Kdy můžete podat výpověď z dohody o pracovní činnosti, kdy můžete zaměstnavatele požádat o podepsání dohody o ukončení dohody o pracovní činnosti a kdy máte právo podat okamžité zrušení dohody o pracovní činnosti.

Inspekce práce - jak probíhá kontrola

Inspekce práce - jak probíhá kontrola

Státní úřad inspekce práce provádí pravidelné plánované kontroly i kontroly na základě podnětů od zaměstnanců, aby zjistil, jaký je skutečný stav v prověřované oblasti, a v případě zjištění nějakého pochybení má pravomoc nařídit zaměstnavateli pochybení odstranit. Zjistěte, jak probíhá kontrola inspekce práce, jaké mohou být pokuty a za co zaměstnavatelé pokuty nejčastěji dostávají.

Jak si ve společnosti najít novou pozici

Jak si ve společnosti najít novou pozici

Zajímá vás změna pozice v zaměstnání? Na stávající pozici se již nerozvíjíte a neučíte se ničemu novému, ale ze společnosti odejít nechcete. Pak je čas si najít novou pozici v rámci společnosti. Pojďte se s námi podívat na způsoby, jak si v rámci stávající společnosti můžete najít nové pracovní uplatnění, které vás bude bavit.

Rekvalifikační kurzy od úřadu práce

Rekvalifikační kurzy od úřadu práce

Až 50 000 Kč na získání nové nebo zvýšení, rozšíření či prohloubení dosavadní kvalifikace, jinými slovy odborné způsobilosti. Povíme si, jaké jsou podmínky pro uchazeče, jak podat žádost a jak dále postupovat, aby byl kurz uhrazen Úřadem práce.

auto benefit benefity den HR IT komunikace náplň práce nová partner penzijní připojištění plán plánování plat pojištění práce prostředí připojištění příspěvek společnost společnosti sport stravování telefon vzdělání vzdělávání zkušenosti znalost životopis anglické dobro dovolené externí jazyk kov materiál náplň penzijní PR schopnost stroj strojírenství tým výrobní zkušenost

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena