- Plný úvazek

Společnost ICM, s.r.o. poskytuje služby v oblasti auditu, účetnictví a daňového poradenství.
Provádíme audit a poskytujeme daňové poradenství firmám různých právních forem i předmětů podnikání.
V současné době rozšiřujeme náš tým o účetní, popř. finanční účetní.
Co Vás čeká
Komplexní vedení účetnictví v souladu s platnými zákony ČR
Zpracování a kompletace měsíční závěrky a roční uzávěrky
Administrativní práce
Komunikace s institucemi státní správy
Jaké znalosti a dovednosti byste měli mít
SŠ, samostatnost, důslednost, odpovědnost, znalost příslušné legislativy, praxi min. 3 roky
Výhodou bude, pokud budete umět znalost programů QI, Pohoda, Helios Orange
Co Vám můžeme nabídnout
Stabilní pracovní místo
Možnost dalšího odborného rozvoje a růstu
Odpovídající finanční ohodnocení
Zaměstnanecké benefity
Příjemné pracovní prostředí
Pružnou pracovní dobu
Možnost zkráceného pracovního úvazku
Příležitostná práce z domova
Nástup dle dohody
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?