Pro mezinárodní výrobní závod hledáme nového kolegu/kolegyni finančního týmu.
Co bude Vaším úkolem:
Plánování a analýza prodejních objemů a tržeb, tvorba cenových dohadů
Správa materiálových kmenových dat a výrobkové kalkulace, plánování a analýza materiálových nákladů
Tvorba prodejních cen, analýza profitability projektů
Reporting
Komunikace a spolupráce s ostatními odděleními, mateřskou společností, SSC
Jaký by měl být Váš profil?
Praxe na obdobné pozici výrobního závodu
Zájem o práci s čísly, analytické schopnosti
Schopnost domluvit se anglicky
Výborná znalost MS Excelu
Pečlivost, dotahování úkolů do konce, logické uvažování
Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.
Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!
Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.
Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.
