Volné místo ve firmě Zátiší Catering Group a.s.
| Pracovní poměr | práce na plný úvazek |
|---|---|
| Smluvní vztah | pracovní smlouva (hpp) |
| Lokalita | Praha Staré Město, Praha |
| Firma | Zátiší Catering Group a.s. |
| Kategorie | Gastronomie a pohostinství |
| Min. vzdělání | Odborné vyučení bez maturity |
| Hrubá mzda | 30.000 – 35.000 Kč |
| Délka prac. poměru | na dobu neurčitou |
Zátiší Group se již 30 věnuje špičkové WOW gastronomii v oblasti restaurací, cateringu a prémiového denního stravování. Je nás přes 200 zaměstnanců a stále rosteme. Jsme stálicí na trhu a díky našemu zázemí pro nás nic není nemožné. Naším posláním je šířit radost. Jako tři firemní hodnoty následujeme Týmovost, Excelentní servis pro Hosta a Zodpovědnost.
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
Hledáme kolegy, kteří mají lásku k jídlu, úctu k ingrediencím a sledují kulinářské trendy.
Co požadujeme?
Zkušenost s teplou i studenou kuchyní
Velkou míru samostatnosti a spolehlivosti
Ambice něco ve svém oboru dokázat a ochotu se učit
Co nabídneme my Tobě?
Práci v centru Prahy, která je dobře, včas a pravidelně placená
Odměnu 30–35 000 Kč čistého + bonusy
Smlouvu na hlavní poměr na dobu neurčitou
Stálý, celoroční příjem
Přátelskou a neformální atmosféru
4 týdny dovolené
Důkladné zaškolení
Stravování na pracovišti
MultiSport kartu – zvýhodněný vstup na sportoviště po celé republice
Vzdělávací kurzy a školení
Slevu 50% na konzumaci v našich fine diningových restauracích
Dárky k narozeninám a Vánocům
Odměnu 10 000,–Kč za doporučení nového kolegy
Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
Víte, že novela zákoníku práce přinesla sdílené pracovní místo? Sdílení pracovního místa znamená, že minimálně dva zaměstnanci se střídají na stejném pracovním místě a dohromady svými částečnými úvazky pokryjí pracovní úvazek celý. Představíme vám základní pravidla, výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa.
Trainee program, neboli výcvikový program, je vhodný pro studenty posledních ročníků nebo absolventy středních či vysokých škol. Společnost, která trainee program vypíše, si vybírá špičkové studenty či absolventy, ze kterých chce vychovat své budoucí talenty.
Zahraniční služební cesty jsou příjemným zpestřením, při kterém nejen poznáte novou zemi, ale i si můžete hezky přivydělat. Prozradíme vám, jaké jsou zahraniční cestovní náhrady.
Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?
Aby tatínkové mohli pomoci po narození miminka s jeho péčí, mají nárok na 14 kalendářních dnů placeného volna, otcovské dovolené. Povíme si, co to je otcovská dovolená, kdo má nárok na otcovskou dovolenou, v jaké výši a kdy se vyplácí.
Uchazečů o pozici je hodně, proto váš životopis musí být perfektní, aby budoucího zaměstnavatele zaujal. Pojďme si ukázat rozdíly v životopisech. Zodpovíme vaši otázku “jak udělat životopis”. Podělíme se s vámi o tipy a triky personalistů. Ulehčíme vám práci s psaním životopisu. Šablona, neboli předloha, životopisu v češtině a angličtině je pro vás připravena ke stažení zdarma.
Ukážeme vám hlavní rozdíl mezi agenturním zaměstnáváním, které je za úplatu, a dočasným přidělením zaměstnance k jinému zaměstnavateli - zapůjčení zaměstnance. Podíváme se na to, jak zákoník práce řeší agenturní zaměstnávání i dočasné přidělení a na co si dát pozor.
Poradíme vám, jak podat insolvenční návrh na zaměstnavatele, který vám například nevyplácí vaši mzdu nebo odstupné. Máte dvě možnosti, jak své peníze získat zpět. V článku najdete i vzor insolvenčního návrhu.
Osobní ohodnocení zaměstnance státní správy je zajímavou součástí mzdy. Zákoník práce jasně stanovuje podmínky, za kterých se osobní ohodnocení státnímu zaměstnanci uzná a v jaké výši. Může dosahovat až 100 %! Ve většině našich článků se věnujeme zaměstnancům soukromého sektoru, kteří pobírají mzdu. Často diskutovaným tématem je osobní ohodnocení zaměstnance a jeho nárok na něj. Podle zákona, respektive podle zákoníku práce, na osobní ohodnocení vzniká nárok jen určitým skupinám zaměstnanců státní správy, pobírajících plat, kteří splní zákonem stanovené podmínky.
Ukážeme vám, kdy máte nárok na placenou a kdy na neplacenou přestávku. V jakých případech vás zaměstnavatel může povolat do práce i v době vašeho zákonného volna. Vše si vysvětlíme na konkrétních případech přestávek u různě dlouhých směn.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje
