Elektrikář/Ka - Náborový Příspěvek 15.000,-Kč

Písek
od 40.000 Kč
Plný úvazek
Smluvní vztah

VHODNÉ I PRO OZZ.
Popis činnosti:

  • provádí údržbu a opravy elektro zařízení
  • podílí se na opravách výrobní technologie
  • je zodpovědný za nákup náhradních dílů a spotřebního materiálu elektrotechnické povahy
  • podílí se na zlepšování procesů.

Požadavky:

  • praxe v oboru elektro podmínkou
  • odborná způsobilost v elektrotechnice dle vyhlášky č.50/1978 Sb.
  • řidičský průkaz sk.B
  • znalost práce na PC
  • samostatnost a zodpovědnost v práci, manuální zručnost.

Práce je ve dvousměnném provozu.

Nabízíme:

  • odpovídající finanční ohodnocení, stabilní zaměstnání, práci na 2 směny, příjemné pracovní prostředí a přátelský kolektiv.
  • Benefity: stravenkový paušál, 5 dní dovolené navíc, příspěvek na dopravu, příspěvek na praní pracovních oděvů, příspěvek na PF 5% z hrubé mzdy, 1× sick day a další.
  • V případě, že Vás tato pracovní pozice zaujala, zašlete nám, prosím, Váš životopis s názvem pracovní pozice, o kterou se ucházíte. Případně nás kontaktujte telefonicky.
  • Kontakt: Kabátová Klára, tel.: zobrazit tel. číslo nebo zobrazit tel. číslo / zobrazit tel. číslo (po-pá 8–14 hod.), email: e-mail přes odpovědní formulář. Na schůzku s personalistou je nutné se dopředu telefonicky domluvit.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

ADSESA Staff CONSULTING s.r.o. | ADSESA Staff CONSULTING s.r.o. | Milevsko Milevsko
  • 45 000 – 55 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 20. srpna
DELTA & PERSONAL s.r.o. | DELTA & PERSONAL s.r.o. | Celá ČR Celá ČR
  • 24 490 – 33 300 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 19. srpna
TECHNOLOGIE BUDOV s.r.o. | TECHNOLOGIE BUDOV s.r.o. | Strakonice Strakonice
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro cizince
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 18. srpna
GESTAMP LOUNY s.r.o. | GESTAMP LOUNY s.r.o. | Velemyšleves Velemyšleves
  • od 22 600 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 11. června
KOITO CZECH s.r.o. | KOITO CZECH s.r.o. | Žatec, Louny Žatec, Louny
  • 24 000 – 29 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 11. června
Carlsbad Hotels Group s.r.o. | Carlsbad Hotels Group s.r.o. | Karlovy Vary Karlovy Vary
  • od 18 500 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 11. června
THERMAL-F, a.s. | THERMAL-F, a.s. | Karlovy Vary Karlovy Vary
  • od 26 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 11. června
NSE Solutions, s.r.o. | NSE Solutions, s.r.o. | Jindřichův Hradec Jindřichův Hradec
  • 40 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 9. července
AmRest s.r.o. | AmRest s.r.o. | Uherské Hradiště Uherské Hradiště
  • 22 500 – 28 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 9. července
Michal Jelínek | Michal Jelínek | Prostějov Prostějov
  • od 20 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 12. června
MB TOOL s.r.o. | MB TOOL s.r.o. | Prostějov Prostějov
  • od 22 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 12. června
HDR SERVIS s.r.o. | HDR SERVIS s.r.o. | Prostějov Prostějov
  • 45 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 12. června
Michal Jelínek | Michal Jelínek | Prostějov Prostějov
  • 20 000 – 24 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 12. června
HZ servis, v.o.s. | HZ servis, v.o.s. | Dětkovice, Prostějov Dětkovice, Prostějov
  • 45 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 12. června
JISTU recruitment s.r.o. | JISTU recruitment s.r.o. | Německo Německo
  • 40 000 – 80 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 10. července
GastrPro s.r.o. | GastrPro s.r.o. | Brno Brno
  • 35 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 10. července

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT