- 32 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince
Místo výkonu práce: Katastr obce Třeština a Stavenice – budovy majetku obce, veřejná prostranství
Platové zařazení: dle zákona 262/2006 Sb., podle nařízení vlády č. 564/2006 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě
Termín nástupu není pevně určen, nejpozději však 1. 4. 2022, bude přesně dohodnut v rámci ústního pohovoru. Termín ústního pohovoru bude stanoven dle aktuální epidemiologické situace a v souladu s platným vládním nařízením. Pracovní poměr bude sjednán na plný úvazek – 40 hodin týdně a na dobu určitou – 1 rok se zkušební dobou 3 měsíce (v případě pozitivních pracovních zkušeností bude dále uzavřena smlouva na dobu neurčitou).
Kvalifikační požadavky:
Písemnou přihlášku s výše uvedenými doklady zašlete nebo osobně doručte nejpozději do 20. 12. 2021 do 12:00 na adresu Obec Třeština, Třeština 10, 789 73 Úsov v zalepené obálce s označením VÝBĚROVÉ ŘÍZENÍ ZAMĚSTNANEC – NEOTVÍRAT.
Přihlášky doručené po výše uvedeném termínu nebudou do výběrového řízení zařazeny, stejně jako přihlášky, které nebudou splňovat požadavky výběrového řízení.
Tiskopis tohoto výběrového řízení včetně přílohy si uchazeči mohou stáhnout na webových stránkách obce Třeština nebo vyzvednout v úředních hodinách na obecním úřadě v Třeštině.

Pokud se chystáte na dovolenou, budete dlouhodobě mimo kancelář nebo jste nemocní, nezapomeňte si nastavit automatickou odpověď. Ukážeme vám, jak má vypadat a připojíme i vzory možných odpovědí. V článku naleznete i vzor automatické odpovědi v angličtině. Víte, že ve svém Outlooku můžete nastavit i pravidla, jak se bude příchozí pošta třídit?

Vybrat si dobře firmu, ve které budete pracovat, neznamená jen brát super výplatu. Zvlášť pokud jde o práci rukama, kde jde často i o zdraví a čas pro sebe a rodinu. Dobrý zaměstnavatel také otevřeně komunikuje, nabízí jistoty a je předvídatelný. Už při prvním kontaktu tak můžeme poznat, jestli něco nehraje.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.