- 35 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Požadujeme: schopnost projektového řízení – plánování, organizace, sledování průběhu a reporting stavu projektů, koordinační schopnosti – efektivní komunikace a spolupráce s IT, marketingovým, obchodním oddělením a dalšími interními i externími partnery, orientaci v procesním řízení e-commerce (od objednávky po expedici), proaktivní přístup k optimalizaci prodejních kanálů, schopnost prioritizace úkolů a práce v dynamickém prostředí, znalost Google Analytics (výhodou).
Náplň práce: správa a obsahová aktualizace webů (obsah, produkty, akce, vývoj), správa B2B portálu (administrace přístupů, koordinace technické podpory, odpovědnost za obsah, řízení a optimalizace prodeje na marketplaces (Mall, Alza, Dr. Max apod.), spolupráce s externími agenturami, spolupráce s oddělením marketingu na online kampaních, promo akcích a jednotné komunikaci pro web a sociální sítě, řízení výkonnosti prodejních kanálů zahrnující pravidelný reporting výsledků, koordinace technické podpory projektů, spolupráce s IT specialisty, zadávání požadavků na vývoj projektů, spolupráce s oddělením odbytu při změnách procesů objednávek nebo dostupnosti, zapracování poznatků komunikace se zákazníky, správa, rozvoj online a offline projektů.
Místo výkonu práce: Branská 329, 514 01 Jilemnice.
příjemné pracovní prostředí, adekvátní platové ohodnocení dle zkušeností, služební telefon a notebook, 20 dní dovolené + 3 dny zdravotního volna, příspěvek na stravování, volné vstupy do ZOO Dvůr Králové či bazénů v Nové Pace, Jilemnici a Vrchlabí pro celou rodinu,
kontakt: e-mailem, telefonicky po-pá 08:00 – 15:00 hod.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.