- 55 000 – 110 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Vzdělání min. SŠ – stavební obor nebo VŠ stavební obor, možno i absolvent.
Požadujeme: znalost AutoCAD, MS Office, spolehlivost, odpovědnost, aktivní přístup k práci, zaškolení samozřejmost. Výhodou znalost výpočetních programů na úspory energií PROTECH nebo ENERGIE a znalost dotačního programu Nová zelená úsporám.
Náplň práce: kreslení stávajících a nových stavů RD, návrhy energetických úspor pro dotační tituly, energetické audity.
Plat dle zkušeností, po zapracování odměny dle výkonu. Práce v přátelském kolektivu v menší firmě.
Zaměstnanecké výhody: flexibilní pracovní doba, stravenky hrazené v plné výši (nyní 180 Kč/den), odměny, mobilní telefon i k soukromým hovorům.
Životopisy zašlete na e-mail: e-mail přes odpovědní formulář
Endum CZ s.r.o.
Dělnická 336
742 72 Mořkov
IČO: 03852024
Datová schránka: fd6yebg
Další informace:
GPS: 49.528964,18.061351,
S-JTSK: -489472.88 -1134147.66,
RUIAN: 8263035
Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.