- 33 900 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
z.: 4.12.2017 Jedná se o pozici vychovatele-střídače, zástup za mateřskou dovolenou, v zařízení pro výkon ústavní výchovy a uchazeč musí splňovat kvalifikační předpoklady dle § 16, odst. (2), zákona 563/2004 Sb., o pedagogických pracovnících, ve znění platných předpisů, tzn. VŠ – speciální nebo sociální pedagogika.
Vychovatel-střídač vykonává komplexní výchovnou, vzdělávací, diagnostickou a preventivní činnost zaměřenou na celkový rozvoj osobnosti dítěte a na socializaci, resocializaci, edukaci a reedukaci včetně navrhování cílených opatření k optimalizaci výchovně vzdělávacího procesu při výkonu náhradní výchovné péče v zájmu zdravého vývoje, řádné výchovy a vzdělávání.
Směny: Po-Pá 7–14 nebo při střídání Po, Út, Pá 13–21 a So, Ne 9–21 a St, Čt 13–21.
Požadavky: uživatelská práce na PC, ŘP „B“, dobrý zdravotní stav, časová flexibilita, ochota se dále vzdělávat
Osobní kontakt pouze po předchozí domluvě na tel.: Zobrazit tel. číslo , kontaktní osoba: Mgr. Petr Augustinský
Zaměstmnanecké výhody: 8 týdnů dovolené, příspěvky FKSP, podnikové stravování
Kontakt: Mgr. Petr Augustinský, telefonicky ve dnech Po – Pá v době od 09:00 do 17:00 hodin na č.: Zobrazit tel. číslo , písemně na email: e-mail přes , osobně pouze po předchozí telefonické domluvě.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.