- 40 000 – 80 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
ROZPOČTÁŘ/KALKULANT (m+ž)
V případě vzájemné spokojenosti bude pracovní smlouva prodloužena.
Odpovědnosti:
Poptávání dodavatelů a vyhodnocování cenových nabídek
Příprava podkladů pro výběrová řízení
Zpracovávání cenových nabídek a rozpočtů pro potrubářské a technologické celky
Tvorba komplexních výrobních a montážních nákladových kalkulací
Spolupráce s projektovými manažery při odborných odhadech nákladů projektů a posuzování variant řešení
Kontrola projektové dokumentace a technických podkladů
Evidence a aktualizace cenových databází
Technická podpora obchodního a realizačního týmu
Požadavky:
Požadovaná praxe:
Minimálně 3 roky zkušeností v oblasti rozpočtování nebo technické přípravy zakázek
Praxe na obdobné pozici v oblasti strojírenství, potrubářství nebo technologických celků
Vhodné také pro zkušenější kandidáty z výroby nebo montáže potrubních systémů se zájmem o práci v kanceláři
Řidičský průkaz sk. B
Výhodou:
o Znalost německého jazyka v technické oblasti
o Zkušenosti s rozpočtovými nebo ERP systémy
o Orientace v normách a materiálech pro potrubní systémy
o Znalost programu AutoCAD nebo obdobných programů
HLÁSIT SE: Mareš Peter, e-mail: e-mail přes – zaslat životopis

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.